评审末次会议讲话稿范文

2024-05-17 12:59

1. 评审末次会议讲话稿范文

  评审是关于审查和批准专案计划,专案变更和工作进展评价的一个步骤。下面是我给大家整理的,仅供参考。 
     篇1  
    各位老师、各位专家: 
 
    你们好! 首先,我代表伊泰煤炭股份有限公司全体员工,对北京新世纪认证公司的老师和专家的到来,表示热烈的欢迎和由衷的感谢。相信你们的到来,将会对我公司iso9001持续改进工作的开展,起到十分重要的作用。我们希望各位老师、专家在本次监督稽核中多提宝贵意见和建议,对目前的工作提出指导性的意见。同时要求公司各部门单位的负责人和相关人员要以高度重视的态度,认真学习、积极配合好老师和专家们对伊泰的这次稽核工作。 
 
    如何才能配合好老师和专家们的稽核工作呢?我想:只有在座的各位充分认识到iso9001工作的推行在伊泰集团的重要性,才能从各自的工作角度出发,认真执行并配合好本次稽核工作。 
 
  
 
    iso9001是国际质量体系认证,它的主要作用是保障所生产产品的质量合格,为了保证产品合格,要对所涉及的所有环节进行标准控制,制定出一些比较科学的工作规范。这是一个很高层次的管理模式。 iso9000:2014族标准是当代世界质量管理成功经验的总结,具有通用性和指导性。此标准已广泛地应用在了工业企业、服务行业,甚至应用于 *** 、教育等组织,对推动企业的质量管理、提高产品质量和顾客满意程度、增强市场竞争能力等方面产生积极的效果,因此得到国际和国内企业的普遍关注和采用。其作用在于为实现质量管理的科学化、系统化、制度化、规范化,进而推动质量管理水平的提高。 
 
    如今煤炭企业都在不断扩大规模,许多其它行业的企业也涉足到了煤炭领域,如何在同行业中增强竞争力,赢得顾客的信赖,是企业所关注的焦点。iso9000:2014族标准着眼于过程管理、持续改进和预防为主的思想。建立和不断完善相应的质量管理体系,可以通过过程方法、系统的管理方法来增强顾客和其它相关方满意的机会,提高竞争力,扩大自身的知名度。 
 
    公司的发展壮大,有赖于全体员工的通力合作和各位专家的指导。期盼各位老师和专家在日后的工作中继续给我们鼓励和指导,我们公司会尽最大的努力,将质量管理水平的提升进行到底。最后,再次感谢各位莅临,并预祝新世纪认证公司的几位老师和专家伊泰之行圆满成功。 
 
    谢谢大家! 
     篇2  
    尊敬的评审组组长赵凌老师,尊敬的各位评审专家: 
 
    大家上午好! 
 
    紧张、严谨而又有序的现场评审工作即将结束,评审中,五位专家的敬业精神、极高的专业素养、严谨的工作作风和科学有序的工作方法,给我们留下了深刻的印象;整个评审过程中透射出老师们对《计量法》《食品检验机构资质认定评审准则》及《实验室资质认定评审准则》所赋予职责的最佳诠释。 
 
    本次评审是食品检验机构首次评审及扩项评审,食品专案有7大类61小类,涉及706个专案。扩项专案有11大类17小类,涉及314个专案。共18大类,1020个专案。应该说,这是一次涉及类别多、专案复杂、工作量巨大的一次评审工作。整个评审考核过程中,评审组严格按照《食品检验机构资质认定评审准则》及《实验室认定评审准则》的实验室现场评审的要求,从质量管理体系的符合性、有效性、持续改进性到检验依据的时效性及检测能力等对首次申请及扩项的各项工作进行了评审。安排121个考核盲样。其中食品共安排了34类79个考核样品,非食品19类42项。 
 
    在评审中,各位老师对我们存在问题进行了的无私指导正,使我们受益良多,我们心存感激。在此,我代表陕西科仪阳光检测技术服务有限公司全体同仁对评审组组长赵凌老师及各位评审专家的辛勤工作表示衷心的感谢。 
 
    本次评审完全利用休息时间来完成,1日下午接到几位老师后就直接到了实验室紧锣密鼓的安排盲样考核,晚上十点多钟在赵凌组长的主持下召开了评审预备会,对整个评审工作进行了布置安排。用几乎两天的时间完成评陕西科仪阳光检测技术服务有限公司 审工作,对评审组来说是任务相当艰钜,白天抓紧一切可利用时间,晚上加班到十一点多,几位专家的敬业精神使我们对评审组专家肃然起敬。 
 
    此次评审工作是我们走向市场的一次实战演习,是一次检验我们检测技术能力与质量控制的有意义的活动。本次考核评审,是一次鉴证我们成长的评审。也是我们实验室综合实力的提升的标志,意义重大。 
 
    对于老师提出的整改专案和观察专案,我们一定会对存在问题举一反三积极整改,按时提交完整的整改材料,提升我们管理体系执行的有效性,堵塞漏洞,提升我们的综合实力。 
 
    评审工作即将结束,让我们再次以热烈的掌声对各位专家表示感谢,你们辛苦了!你们的此次评审工作促进了一家第三方检测机构向更高一个台阶迈进!同时也非常高兴以这样的方式认识了各位评审专家,此次评审的契机给我们和各位老师播下了友谊的种子,希望各位老师以后能继续关注科仪阳光的成长,欢迎常来来指导,谢谢! 
     篇3  
    各位老师、各位专家: 
 
    你们辛苦了! 首先,我代表伊泰煤炭股份有限公司全体员工,对北京新世纪认证公司的老师和专家两天来的辛勤工作表示衷心的感谢。 
 
    此次监督稽核是采取抽查的方式,虽然未覆盖整个体系,但发现的问题具有一定的代表性和普遍性,希望会后公司各部门和各基层单位要举一反三,开展自我检查,切实实现公司质量体系的纠正和持续改进,发现问题的部门和基层单位要认真分析存在问题的原因,制定相应的解决措施,及时进行整改,实现质量管理体系的持续改进。 
 
    公司自20xx年2月22日通过质量体系认证,截止目前已8年多了,顺利通过了从is09001:1994版向 is09001:2014版的转换。一个有效的管理体系可为企业注入新的活力,事实证明,自从推行质量管理体系模式以来,无论从管理的科学性、规范性还是从培养员工的良好习惯等方面都发挥了积极的、不可替代的作用。 
 
    我们每年组织内审和邀请第三方稽核机构外审,对公司质量管理执行的有效性、符合性进行评价,通过这些活动,持续不断的发现问题、分析问题、解决问题,从而不断的提升质量管理各个过程、各项活动的能力,不断优化过程,实现质量管理体系的持续改进。通过产品质量树立公司品牌,依靠品牌树立公司形象,在赢得使用者的基础上 
 
    稳定和扩大市场份额。公司一贯重视产品质量和管理质量,gb/t19001质量管理体系在公司的不断深入和完善,是我们公司永恒的追求,也给质量管理标准化提出的更高的要求。 
 
    最后对公司质量管理体系下一步工作的开展提几点要求: 
 
    1. 各级管理者要明确在整个质量管理体系过程中自己处于什么地 位,应执行的质量职责是什么。各级管理者全力完成所负责的质量职能、质量活动,并带动下属及相关人员圆满地履行质量职责。强化自上而下的监督管理和自下而上的资讯反馈机制,及时沟通质量管理体系的执行态势以及各部门、各岗位的业绩与问题,针对发现的问题采取纠正和预防措施,实现过程持续改进。 
 
    2. 质量管理体系执行的支撑是制度建设和管理,制度管理必须建 立在一个合理、准确、规范、严格的基础上,必须得到全员的充分理解和支援。1在接下来的2014版档案转换中由2014版向2014版转换,质管部要指派有关人员,对公司现有的质量管理体系档案进行认真、全面的调研摸底,提出改进建议,提交各有关部门单位评审后实施。2体系覆盖的部门单位对本部门管理现状进行调查,提出需要实施程式化管理的环节,补充完善相应的程式性档案。 
 
    3生产事业部、运销事业部和质量管理部要加强生产工艺、检验档案的分析和评审把关,严格执行逐级稽核程式。档案编制人员要深入现场,积极听取现场员工尤其是具有丰富现场经验的技术人员的意见,确保档案的先进性、合理性和可操作性。 4动态、及时地自我完善公司质量管理体系档案,把富有成效的做法和经验、新的法律法 
 
    规与标准要求,纳入质量管理体系档案中。 
 
    3. 质量管理体系的监视和测量活动,即对各项工作的监督检查, 是is09001标准的重点要求之一,而监督检查的有效性与效率,取决于所用监督检查方法的适宜性和可操作性。从过程的结果与有效性的角度来分析,目前各部门单位所用的监督检查方法的适宜性和效果还不是很强的,需要在今后的工作进一步强化。 
 
    iso9000:2014族标准是目前世界上一种先进的管理模式,如何才能为公司的质量管理水平发挥更大的作用,还需要大家不断地学习和实践。最后,再次对几位老师的辛勤工作表示忠心感谢! 
 
    谢谢大家 
 
    看过的人还:

评审末次会议讲话稿范文

2. 评审末次会议讲话稿范文?

  评审是关于审查和批准专案计划,专案变更和工作进展评价的一个步骤。下面是我给大家整理的,仅供参考。 
     篇1  
    各位老师、各位专家: 
 
    你们好! 首先,我代表伊泰煤炭股份有限公司全体员工,对北京新世纪认证公司的老师和专家的到来,表示热烈的欢迎和由衷的感谢。相信你们的到来,将会对我公司iso9001持续改进工作的开展,起到十分重要的作用。我们希望各位老师、专家在本次监督稽核中多提宝贵意见和建议,对目前的工作提出指导性的意见。同时要求公司各部门单位的负责人和相关人员要以高度重视的态度,认真学习、积极配合好老师和专家们对伊泰的这次稽核工作。 
 
    如何才能配合好老师和专家们的稽核工作呢?我想:只有在座的各位充分认识到iso9001工作的推行在伊泰集团的重要性,才能从各自的工作角度出发,认真执行并配合好本次稽核工作。 
 
  
 
    iso9001是国际质量体系认证,它的主要作用是保障所生产产品的质量合格,为了保证产品合格,要对所涉及的所有环节进行标准控制,制定出一些比较科学的工作规范。这是一个很高层次的管理模式。 iso9000:2014族标准是当代世界质量管理成功经验的总结,具有通用性和指导性。此标准已广泛地应用在了工业企业、服务行业,甚至应用于 *** 、教育等组织,对推动企业的质量管理、提高产品质量和顾客满意程度、增强市场竞争能力等方面产生积极的效果,因此得到国际和国内企业的普遍关注和采用。其作用在于为实现质量管理的科学化、系统化、制度化、规范化,进而推动质量管理水平的提高。 
 
    如今煤炭企业都在不断扩大规模,许多其它行业的企业也涉足到了煤炭领域,如何在同行业中增强竞争力,赢得顾客的信赖,是企业所关注的焦点。iso9000:2014族标准着眼于过程管理、持续改进和预防为主的思想。建立和不断完善相应的质量管理体系,可以通过过程方法、系统的管理方法来增强顾客和其它相关方满意的机会,提高竞争力,扩大自身的知名度。 
 
    公司的发展壮大,有赖于全体员工的通力合作和各位专家的指导。期盼各位老师和专家在日后的工作中继续给我们鼓励和指导,我们公司会尽最大的努力,将质量管理水平的提升进行到底。最后,再次感谢各位莅临,并预祝新世纪认证公司的几位老师和专家伊泰之行圆满成功。 
 
    谢谢大家! 
     篇2  
    尊敬的评审组组长赵凌老师,尊敬的各位评审专家: 
 
    大家上午好! 
 
    紧张、严谨而又有序的现场评审工作即将结束,评审中,五位专家的敬业精神、极高的专业素养、严谨的工作作风和科学有序的工作方法,给我们留下了深刻的印象;整个评审过程中透射出老师们对《计量法》《食品检验机构资质认定评审准则》及《实验室资质认定评审准则》所赋予职责的最佳诠释。 
 
    本次评审是食品检验机构首次评审及扩项评审,食品专案有7大类61小类,涉及706个专案。扩项专案有11大类17小类,涉及314个专案。共18大类,1020个专案。应该说,这是一次涉及类别多、专案复杂、工作量巨大的一次评审工作。整个评审考核过程中,评审组严格按照《食品检验机构资质认定评审准则》及《实验室认定评审准则》的实验室现场评审的要求,从质量管理体系的符合性、有效性、持续改进性到检验依据的时效性及检测能力等对首次申请及扩项的各项工作进行了评审。安排121个考核盲样。其中食品共安排了34类79个考核样品,非食品19类42项。 
 
    在评审中,各位老师对我们存在问题进行了的无私指导正,使我们受益良多,我们心存感激。在此,我代表陕西科仪阳光检测技术服务有限公司全体同仁对评审组组长赵凌老师及各位评审专家的辛勤工作表示衷心的感谢。 
 
    本次评审完全利用休息时间来完成,1日下午接到几位老师后就直接到了实验室紧锣密鼓的安排盲样考核,晚上十点多钟在赵凌组长的主持下召开了评审预备会,对整个评审工作进行了布置安排。用几乎两天的时间完成评陕西科仪阳光检测技术服务有限公司 审工作,对评审组来说是任务相当艰钜,白天抓紧一切可利用时间,晚上加班到十一点多,几位专家的敬业精神使我们对评审组专家肃然起敬。 
 
    此次评审工作是我们走向市场的一次实战演习,是一次检验我们检测技术能力与质量控制的有意义的活动。本次考核评审,是一次鉴证我们成长的评审。也是我们实验室综合实力的提升的标志,意义重大。 
 
    对于老师提出的整改专案和观察专案,我们一定会对存在问题举一反三积极整改,按时提交完整的整改材料,提升我们管理体系执行的有效性,堵塞漏洞,提升我们的综合实力。 
 
    评审工作即将结束,让我们再次以热烈的掌声对各位专家表示感谢,你们辛苦了!你们的此次评审工作促进了一家第三方检测机构向更高一个台阶迈进!同时也非常高兴以这样的方式认识了各位评审专家,此次评审的契机给我们和各位老师播下了友谊的种子,希望各位老师以后能继续关注科仪阳光的成长,欢迎常来来指导,谢谢! 
     篇3  
    各位老师、各位专家: 
 
    你们辛苦了! 首先,我代表伊泰煤炭股份有限公司全体员工,对北京新世纪认证公司的老师和专家两天来的辛勤工作表示衷心的感谢。 
 
    此次监督稽核是采取抽查的方式,虽然未覆盖整个体系,但发现的问题具有一定的代表性和普遍性,希望会后公司各部门和各基层单位要举一反三,开展自我检查,切实实现公司质量体系的纠正和持续改进,发现问题的部门和基层单位要认真分析存在问题的原因,制定相应的解决措施,及时进行整改,实现质量管理体系的持续改进。 
 
    公司自20xx年2月22日通过质量体系认证,截止目前已8年多了,顺利通过了从is09001:1994版向 is09001:2014版的转换。一个有效的管理体系可为企业注入新的活力,事实证明,自从推行质量管理体系模式以来,无论从管理的科学性、规范性还是从培养员工的良好习惯等方面都发挥了积极的、不可替代的作用。 
 
    我们每年组织内审和邀请第三方稽核机构外审,对公司质量管理执行的有效性、符合性进行评价,通过这些活动,持续不断的发现问题、分析问题、解决问题,从而不断的提升质量管理各个过程、各项活动的能力,不断优化过程,实现质量管理体系的持续改进。通过产品质量树立公司品牌,依靠品牌树立公司形象,在赢得使用者的基础上 
 
    稳定和扩大市场份额。公司一贯重视产品质量和管理质量,gb/t19001质量管理体系在公司的不断深入和完善,是我们公司永恒的追求,也给质量管理标准化提出的更高的要求。 
 
    最后对公司质量管理体系下一步工作的开展提几点要求: 
 
    1. 各级管理者要明确在整个质量管理体系过程中自己处于什么地 位,应执行的质量职责是什么。各级管理者全力完成所负责的质量职能、质量活动,并带动下属及相关人员圆满地履行质量职责。强化自上而下的监督管理和自下而上的资讯反馈机制,及时沟通质量管理体系的执行态势以及各部门、各岗位的业绩与问题,针对发现的问题采取纠正和预防措施,实现过程持续改进。 
 
    2. 质量管理体系执行的支撑是制度建设和管理,制度管理必须建 立在一个合理、准确、规范、严格的基础上,必须得到全员的充分理解和支援。1在接下来的2014版档案转换中由2014版向2014版转换,质管部要指派有关人员,对公司现有的质量管理体系档案进行认真、全面的调研摸底,提出改进建议,提交各有关部门单位评审后实施。2体系覆盖的部门单位对本部门管理现状进行调查,提出需要实施程式化管理的环节,补充完善相应的程式性档案。 
 
    3生产事业部、运销事业部和质量管理部要加强生产工艺、检验档案的分析和评审把关,严格执行逐级稽核程式。档案编制人员要深入现场,积极听取现场员工尤其是具有丰富现场经验的技术人员的意见,确保档案的先进性、合理性和可操作性。 4动态、及时地自我完善公司质量管理体系档案,把富有成效的做法和经验、新的法律法 
 
    规与标准要求,纳入质量管理体系档案中。 
 
    3. 质量管理体系的监视和测量活动,即对各项工作的监督检查, 是is09001标准的重点要求之一,而监督检查的有效性与效率,取决于所用监督检查方法的适宜性和可操作性。从过程的结果与有效性的角度来分析,目前各部门单位所用的监督检查方法的适宜性和效果还不是很强的,需要在今后的工作进一步强化。 
 
    iso9000:2014族标准是目前世界上一种先进的管理模式,如何才能为公司的质量管理水平发挥更大的作用,还需要大家不断地学习和实践。最后,再次对几位老师的辛勤工作表示忠心感谢! 
 
    谢谢大家 
 
    看过的人还:

3. 评审首次会议发言稿参考

  篇一:评审重点 
   CMA认证过程
   一、认证前的准备:
   1. 单位领导层统一思想,明确为什么要过CMA,以及CMA认证的负责人和认证过程时间表。
   2. 决定是否聘请咨询公司;评估是否具备CMAS认证条件
   3. 根据单位实际情况,明确组织结构,合理的人力资源配置和人员分工(技术、质量负责人、授权签字人、设备管理员、档案管理员等)
   4. 设备校准,能力验证等工作
   二、CMA认证的流程
   1. 根据单位实际情况,编写符合单位实际的质量手册、程序文件、作业指导书(或SOP)和记录表格。
   2. 运行质量体系,完善各种记录
   3. 进行内部审核
   4. 进行管理评审
   5. 递交申请书
   6. 完善体系
   7. 现场评审
   8. 整改措施,拿到证书
   三、审核重点
   1. 组织
   需要注意问题:是否是独立法人,银行账户、税务登记,人员合同、社保,设备合同,场地合同等,关键岗位的任命文件,是否明确了人员岗位职责及代理人;公正性,客户保密性是否规定,是否形成记录档案
   2. 管理体系
   注意问题:建立管理体系,并形成文件,传达到有关人员,并执行;质量目标、方针;管理体系持续有效改进。
   3. 文件控制:
   注意问题:文件编号的唯一性、有效性;文件的受控管理;文件的批准、发布、变更记录;文件的发放、回收、补发、修订、作废、调阅、销毁记录必须形成档案。
   4. 合同评审
   注意事项:建立程序文件;合同评审的范围和内容(人、机、料、法、环、量值溯源、质量控制等);分包、偏离和合同修改必须形成记录档案,并通知相关人员。
   5. 分包
   注意事项:分包原因;客户同意;分包方的能力调查、评估;分包方登记等记录档案
   6. 服务和供应品采购
   注意事项:供应品(设备、试剂、耗材);服务(校准检定、维修、废液固废的回收)、是否有验收作业指导书;采购申请、验收(规格型号、外观、数量、空白试验)、入库登记;合格供应商评价、合格供应商一览表(注意有效期)等记录档案。以回收废液的环保公司为例,需要哪些材料:公司资质、是否在环保局备案系统、废液交接记录、废液处理回执单(需环保局盖章)等材料。
   7. 服务客户
   注意事项:不违反其它客户机密下,客户可以进入实验室参观;外来人员登记;客户满意度调查、客户反馈信息等记录档案。
   8. 投诉申述:
   注意事项:投诉是针对服务的态度;申述是针对检测的结果;投诉/申述的处理
   9. 不符合项
   注意事项:不符合项的识别;不符合项的分类;不符合项信息来源;不符合判定及记录、整改与纠正措施
   10. 改进
   注意事项:管理方面、质量方面和技术方面的改进
   11. 纠正措施 12 预防措辞
   注意事项:改进、纠正、纠正措施、预防措施的区别;跟踪验证
   13. 记录的控制:
   注意事项:记录的分类(质量记录、技术记录);记录的格式和填写要求;记录的编号;记录的修改;收集、归档、调阅、存储条件、保存期限、最终销毁均要形成记录归档。电子文件的备份,电脑设置密码以防被修改
   14. 内审:
   注意事项:内审员的培训、任命和授权;内审计划、内审实施计划、审核范围、内审报告(重中之重);
   15. 管理评审
   注意事项:管理评审内容;管理评审计划;评审周期;管理评审的输入和输出;管理评审报告(重中之重)
   内审和管理评审不太好写,但是极为重要的,主要体现在内审报告和管理报告,可以以后交流
   16. 总则:
   17. 人员
   注意事项:人员合同、技术人员档案(资质,以证明能胜任工作)、上岗证(设备、检测项目)、人员授权(采样员,检测员,设备操作员、自校员、授权签字人,解释人员等);培训计划,人员培训、培训效果考核确认等记录;对于新进人员和在培人员的质量监督工作记录;
   18. 设施与环境条件
   注意事项:确定需要控制环境条件的场所和设施;设施与环境相关的作业指导书(SOP);不相容活动的有效隔离;做好实验室内务和安全管理工作(水电,卫生、剧毒品、消防、防
   盗等);需要控制的环境因素(温湿度、UPS、照明、粉尘、电磁、震动等)、环境监控条件记录。特别对仪器室、标样室、天平室、样品室、冰箱等是重点检查场所。
   对于CMA特别注意环境保护:废液是否分类收集、固体废弃物处理、废气处理、三废的处理手续
   19. 检测方法与方法确认
   注意事项:建立检测方法的作业指导书(SOP);选择合适的检测方法(国标,ISO、行标、地标,企业标准、非标);方法确认记录(重中之重)、方法现行有效、方法查新记录(半年一次),方法的偏离(人、机、料、法、环、量值溯源、质量控制等);不确定的评定报告(重中之重);数据控制(有效数字、保留位数、数据修改规则)、检测电脑的管理(设置密码、软件验证、严禁接入互联网、电子数据定期备份)
   20. 设备管理
   注意事项:合理配置检测设备;设备操作的作业指导书;设备维护计划;设备的校准、设备的校准确认、设备操作人员的培训、授权记录;设备的“三色标识”;设备总表、设备采购申请、合同、验收、设备档案卡、设备使用记录、维护记录、维修、停用记录;校准修正因子的使用、期间核查作业指导书;相关资料便于取阅。
   21. 量值溯源
   注意事项:量值溯源的范围—--设备、标准物质、参考物质;校准计划(范围、校准的参数)、校准确认(参数能否达到检测要求的精度)、校准合格供应商评价(计量院的资质、项目和有效期),量值溯源传递图;标准物质的编号规则、采购、验收、入库、使用登记记录;标准溶液配制记录;期间核查作业指导书(设备、标准物质);期间核查计划、期间核查记录;标准物质的保存(环境条件记录);不能溯源到国家基准,需提供实验室比对,能力验证结果;
   22. 抽样:
   注意事项:采样人员的培训、考核、授权、持证上岗;抽采样的作业指导书;抽采样工作计划;抽采样的现场记录;现场的质量控制;采样安全措施
   23. 检测和标准物品(样品)的处置
   注意事项:样品的接收、编号、登记、入库、存储、分发、处置记录;样品存储条件记录;样品的标识、留样、样品的偏离
   化学试剂:申请,验收(等级,数量、规格、外观、试剂空白实验)、入库、领用登记记录等
   24. 检测结果质量保证
   注意事项:质量控制手段(参考物质、实验室比对、能力验证、;留样再测、方法比对,人员比对、样品不同特性的相关性、平行样、加标回收、密码样);实验室比对、能力验证结果评价;编写质量控制报告
   质量监督---监督人员的资质、授权,监督的范围,特别对新进人员和在培人员的监督
   25. 结果报告
   注意事项:检测报告的格式与内容;唯一性编号;意见和解释;仅对样品负责的申明;授权签字人签字;报告的修改。
   外评审注意事项
   接到评审通知时间的前一天,当天晚上所有人都在等盲样的到来,因为有盲样考核,罗工、梁工去与评审组长联系,确定评审的现场实验的项目。其他人全在实验室等,到晚上拿到样品马上开始做盲样,业务人员填委托书,其他人员帮找标准等,不能闲下来。
   现场评审项目确定,一般有10%做常规实验,有10%做留样复测,还有10%就是现场演示、加标回收、盲样考核(因为要抽30%做现场实验的)。
   项目确定就要把所有的样品找出来,填写样品委托单。不用现场演示、加标回收的,其他都在当天晚上完成。
   到早上8点,开首次会议,会议内容很简单主要是介绍一下各位专家和我们公司的一些概括,还有就是评审组二天的工作安排,半个小时结束会议,就回到各自的实验室等待战斗。 开首次会议结束,软件组看材料,硬件组看现场。
   评审专家都叫老师上来就说把你们要评审的资料全部拿出来(所谓的资料不过就是人物料环\法这五项)我全拿出来了,他就说把这次要审的项目清单还有昨晚发给你们的现场实验清单都打印出来让他确认.
    篇二:评审 
   一、为什么要计量认证
   根据计量法的规定,凡是向社会出具具有证明作用数据的实验室必须经过计量认证,是法律的强制规定。
   二、计量认证的依据是什么
   中华人民共和国计量法、标准化法、产品质量法及实验室资质认定评审准则
   三、你们实验室的质量方针是什么
   客观公正、结果准确、科学规范、持续改进
   四、实验室的质量目标有哪些
   报告交付合格率达100%,报告及时率≥98%。技术标准、规范有效版本率100%,客户投诉率≤1%,申诉和投诉处置率100%,客户满意率达到98%以上,员工培训率100%,考核合格率达≥98%
   五、实验室质量体系文件有哪些
   分四个层次:质量手册,程序文件、作业指导书、记录表式 六、实验室如何进行质量监督(质量监督的关键是什么) 首先我们任命了质量监督员,然后根据本公司的检测项目确定关键的、容易出现错误的检测环节,制定监督计划,然后根据监督计划实施监督,在监督过程中发现不符合项时,开具不符合项报告。
   七、实验室内部审核的依据是什么
   实验室资质认定评审准则、质量体系文件、检测标准及相关检测法律法规。
   八、实验室如何进行内部审核(或内审流程)
   首先制定内审计划,根据计划,在内审前成立内审组、确定内审组长、下发内审通知。然后由内审组编制内审检查表。内审时,首先开内审首次会议,然后根据内审检查表到每个部门实施审核,在审核过程中如实填写内审检查表,发现不符合项时开具不符合项报告。所有部门、岗位审核完后开内审末次会议,由内审组反馈内审情况。末次会议后内审组长要编制内审报告,并组织对开具的不符合项进行整改验证。
   九、内审与监督的区别(或内审员与监督员的区别)
   1、内审侧重于管理方面,监督侧重于检测技术方面
   2、内审是对实验室体系运行是否符合评审准则及体系文件的规定进行检查。而监督是对人员的检测、操作过程是否符合标准作出判断。
   3、内审一般是定期的,而监督是日常的,随时都可以进行。
   4、内审员应经过培训并取得内审员证,熟悉管理体系运行;而监督员由实验室任命,必须熟悉检测方法、程序、检测目的,并知道如何对检测结果进行评价。
   5、内审员不能审核本部门,而监督员一般只能监督本部门
   十、管理评审输入包括哪些内容
   1、近期内审的结果
   2、人员培训考核情况;
   3、人员、设备、设施等资源配置情况;
   4、客户的申诉与投诉
   5、质量控制情况报告;
   6、比对和能力验证情况;
   7、由外部机构进行的评审情况
   8、监督员监督报告;
   9、工作量、工作类型变化情况;
   10、实验室政策的适宜性。
   十一、内审与管审区别
   1、目的不同
   内审目的在于验证管理体系运行是否符合准则及体系文件规定,找出不符合项并采取纠
   正措施。管理评审的目的在于评价质量管理体系是否适宜于本公司、并进行必要的改动和改进。
   2、参加人员不同
   内审由内审组审核,而管审是实验室关键管理人员参加。
   3、组织者不同
   内审由内审组长主持。管审由最高管理者主持
   4、方法不同
   内审到现场审核,以看、抽查、提问为主要方法,而管审以会议形式进行讨论、研究,最后形成决议。
   十三、实验室如何进行自校准
   首先要制定自校准方法,绘制自校准量值溯源图。然后根据自校准方法配置自校准用设备、消耗材料等,并对设备进行检定,对人员进行自校准培训。自校准时做好自校准记录。 十四、什么是期间核查期间核查指在仪器设备两次检定中间,采用技术方法,对设备的.技术指标进行验证,证实仪器设备符合要求。
   十五、为什么要期间核查
   及时预防和发现不合格的仪器并避免误用,保证检验结果持续的准确性、有效性,减少由于仪器稳定性变化造成的结果偏差。
   十六、期间核查的方法有哪些
   1、标准物质验证 2、仪器间比对3、使用参考标准进行核查 4、使用性能比较稳定的被测样品作为核查标准进行核查
   十七、实验室为什么要进行质量控制
   为了及时发现检测结果的系统性偏差,以保证检测过程和结果的准确性和科学性。 十八、质量控制的方法有哪些
   1、采用标准物质进行质量控制,如定期使用水泥标样进行控制
   2、留样复测,定期对性能稳定的留存样品进行重复检测
   3、对同一样品使用相同或不同的方法重复检测
   4、参加管理部门组织的比对或能力验证
   5、与其他实验室进行比对
   6、内部人员比对
   7、对样品不同参数的相关性进行分析
   一、授权签字人是如何产生的(或授权签字人概念)
   经实验室授权并申请,经评审组考核、经发证机关批准而产生(的,批准签发检测报告,对检测报告负法律责任的人)
   二、授权签字人的作用
   是报告的最后一道关,批准签发检测报告,对检测报告负法律责任。
   三、授权签字人如何审核报告(或签报告时看什么?)
   授权签字人在签发检测报告时应审查报告的格式、信息量、检测内容、数据及结论、法定计量单位、依据标准、CMA的使用等等。授权签字人不必也不可能对每份检测报告的数据都复核一遍,但是在对数据有疑义、数值处在边界值等情况时,需要进行必要的复核,或者采取抽查式的复核。对报告中可能存在的可疑值、计算错误的数值、不符合统计规律的离群值等要重点关注。
   四、技术负责人的职责
   1、发证检测方法的确认及作业指导书的批准
   2、负责人员的培训及考核
   3、负责新项目评审
   4、负责特殊及重大合同评审
   5、负责实验室质量控制
   6、负责采购计划的审核
   五、你公司报告的形成程序是什么?
   检测结束后,检测员将原始记录交业务室,业务室根据原始记录编制检测报告,报告编制好后首先由录入人员和校对人员校对签字,然后交检测人员进行初审并签字(即一审),初审后由检测室主任复审并签字(即二审),复审后由授权签字人进行最后审核并签字(即三审),授权签字人签字后盖章。
   六、作为质量(技术)负责人,你在计量认证准备时主要做了哪些工作?
   作为质量负责人,我主要是协助最高管理者建立质量体系,并确保管理体系有效运行,为此我主要做了以下工作:一是组织编制了本公司第A版质量体系文件,并对质量手册、程序文件进行了审核。二是组织对体系文件及评审准则进行了宣贯,并协助技术负责人对培训效果进行了考核与评价。三是组织了本公司第一次内部审核,四是组织了日常监督,五是参与了实验室质量控制。
   作为技术负责人我主要做了以下工作:一是协助质量负责人编制了质量体系文件,并对作业指导书进行了审定批准,二是组织了公司人员培训,尤其是检测标准、设备操作等技术培训,并主持了对人员的考核与评价。三是组织了本公司所有新项目的评审工作,四是组织了检测结果的质量控制及实验室间比对。
   七、你认为运行质量体系的核心是什么?
   我认为运行质量体系的核心是全员参与,能及时发现体系运行的缺陷,并采取纠正及预防措施,具有自我完善的机制。
    篇三:计量认证和评审 
   计量认证和评审
   一、术语和定义
   1.1 CMA
   英文“China Metrology Accreditation的缩写,即代表计量认证,指由省级以上质量技术监督部门对为社会提供公证数据的实验室的计量检定、测试设备的工作性能、工作环境和人员的操作技能和保证量值统一、准确的措施及检测数据公正可靠的管理体系能力进行强制考核的制度。
   1.2 CAL
   英文“China Accredited Laboratory”的缩写,即代表审查认可(验收),指由省级以上质量技术监督部门对政府依法设置或授权的实验室的设立条件、界定任务范围、检测能力考核、最后授权(验收)的强制性手段
   1.3 管理体系
   建立方针和目标并实现这些目标的体系(GB/T 19000-2008)。在ISO/IEC 17025:2005指控制实验室运作的质量、行政和技术体系。
   注:以下文中提到的资质认定即代表计量认证和审查认可(验收)两者合一,实验室与产品质量检验机构等同,检测、检验和测试等同。
   二、计量认证/审查认可(验收)的起源与发展
   三、计量认证/审查认可(验收)趋势
   四、相关管理机构沿革及发展
   五、实施计量认证/审查认可(验收)工作程序
   5.1工作程序图
   5.2 说明
   5.2.1申请材料

评审首次会议发言稿参考

4. 评审会怎么发言

运城市大西高铁客站周边片区控制性规划
专家评审会上的讲话
各位领导,各位专家,同志们,朋友们:大家好!
今天,我们运城市大西高铁客站周边片区控制性规划专家评审会,在这里成功召开。首先感谢各位领导、各位专家的光临,各位在评审中发表了很好的意见,提出了中肯的建议,尤其是使我们提交评审的大西高铁客站周边片区开发建设控制性规划项目,顺利通过评审,这对我们做好这个项目的后期实施工作是一个莫大的鼓舞和支持,也对前期的规划编制工作是一个认可和肯定,说明大家的工作是卓有成效的。这里,我谨代表盐湖区委、区政府向在座的各位领导、各位专家以及为这个项目规划和编制工作作出贡献的同志和朋友们,致以崇高的敬意和衷心的感谢!
大家知道,我们盐湖区地理位臵优越,是中共运城市委、市政府所在地,是全市政治、经济、文化的中心,是魅力运城、华夏之根、大运之城的核心所在。盐湖区因有盐池而得名,依山傍水,钟灵毓秀,物华天宝,地灵人杰,古往今来,人文荟萃,名流辈出,文化旅游资源丰富。自古以来商贾云集,物贸发达,是晋陕豫物流集散地。这里交通发达,经济繁荣,基础条件便利。近年来,全区干部群众在区委区政府的强有力领导下,上下齐心大打经济翻身仗,使2014年还处在财政收入2亿元的经济弱势小县(区),到2014年底已经攀升至16.5亿元的强劲财政增幅态势。去年,省委提出要把运城建设成为山西向东向西的大通道和
桥头堡,盐湖区被确定为全省的综合经济改革试验区,市委领导同时提出要把盐湖区建设成为一个经济发展较快的集中区域,这些又都为盐湖区的转型跨越发展提供了一个难得的大好机遇。
可想而知,大西高铁将来的建成和通车,对于运城市特别是盐湖区的经济社会发展意味着什么,将会有怎样的一个带动和促进;还有今天我们评审通过的这个项目规划,将会为高铁工程的配套建设是一个怎样的锦上添花,对于建立城北经济圈,带动当地经济发展、促进当地群众致富都有着不可估量的联动效应。所以说,它的意义重大,作用非凡,是我们必须要认识到的。因为这个项目规划下一步的修订和组织实施,还需要我们去做很多的工作,所以,我就此特别提几点建议供同志们参考。
规划编制工作要以省委市委对盐湖区建设和发展的总要求为重要指导,进一步把握规划核心,突出特色亮点,以更高的标准,更加科学的理念,精心描绘出环城北经济圈的宏伟建设蓝图。当前规划编制已进入修改完善阶段,在规划的进一步修改过程中,要充分体现省委、省政府、市委、市政府确定的指导思想和目标,更加突出环城北经济圈的功能定位。规划的编制要在环城北经济圈产业规划上下大工夫,清晰体现出对城市产业转移的承接功能,描绘出“经济地理图”,明确第一、第二、第三产业发展的重点区域;要充分借鉴周边都市圈建设的经验和教训,突出绿色、环保的生态理念,明确按圈层发展的空间布局;要与周边地区发展规划做好对接,进一步完善指标体系,使规划充分体现共生性、操作性、综合性和定量性。具体来说:
一是要树立建设运城市城北经济圈的理念。把这个项目规划的组织修改和实施,放在建设运城“桥头堡”和“大通道”的政治高度去认识。要有大的发展眼光,大的设想和大的手笔,保证项目完工后,至少20年不落后,并能融入运城更大的发展规划之中不淘汰。二是要把该项目规划的修改和实施与建设盐湖区经济发展较快集中区域的规划和设想联动起来,组成一个有机的统一联合体。这是贯彻落实市委市政府对盐湖区经济社会发展思路和要求的一个重要方面,应该引起足够的重视。三是要把该项目规划的每一个环节都与当地的实际情况紧密联系起来,做实做细做好,尽可能地符合当地经济和社会的发展规律、发展要求和当地人民群众改善生活环境与提高生活水平的基本需求。四是要根据项目规划的整体要求,进一步制定分级的实施意见,把规划的指导性、原则性、科学性变成可操作性。一定要理清思路,更新思维,把该项目规划的编制理念定位在城市建设的大框架下来研究和运作,着眼于城市建设的未来和发展。五是要以高度的政治责任感、使命感和紧迫感,确保该项目规划的修订完善工作高标准高质量严要求,力争一次成型,尽量避免中途变更,更不允许造成任何的损失。现在的情况是任务艰巨,时不我待,市委市政府期待着我们,全市全区的广大干部群众在看着我们,时间不能拖,任务不能推。我们一定要拿出百倍的精神和干劲把这项工作做好,绝不要辜负上上下下对我们的期望。
最重要的是,今天的项目评审顺利过关,这就为我们下一步的修改完善特别是项目规划的组织实施,创造了一个很好的前提条件。至于提出有些地方需要修改,责任部门要抓紧时间按领导和专家的意见办理,
看还有那些地方不合适也要尽快修正。各位领导、各位专家在对规划评审中提出了一些意见和建议,这是对我们的负责、对全市老百姓的负责,更是对运城未来发展的负责。我在这里,对各位高度的负责精神再次表示由衷地敬意和衷心的感谢!欢迎各位以后有机会再来运城观光做客,再来为我们传授城市建设与发展的宝贵经验。
谢谢大家!我的话讲完了。
〇一一年十月五日二

5. 评审会专家发言

 评审会专家发言
                    评审会专家发言,评审会,是各位领导、各位专家给一个项目规划提出宝贵的意见,以及中肯的评语。下面是我给大家整理的项目评审会专家发言供大家参考借鉴,希望对大家有所作用吧。
  评审会专家发言1    
  大家上午好。
  首先,我代表南昌大学第二附属医院全院职工对前来我院进行等级医院现场评价的各位领导和专家们表示最衷心的感谢!
  在刚刚过去的3天,各位专家早出晚归,一丝不苟,你们不仅仅是学术领域的权威,更是精通管理的专家,现场评价过程中,不仅仅是为我们找问题、查短板,更多的是找根源、促改进,提出许多明确的整改建议和方向。你们要求严格、指导细致,这种严谨、认真的工作作风,无私帮带、客观公正的工作态度,令我们全院职工肃然起敬。现场评价过程不仅是对我院管理、医疗、护理、药事、后勤服务等各项工作的一次全面检阅,更是一次难得的全方位的培训,每一处访谈、每一条建议、每一次提醒,都让我们受益匪浅。
  走过这次评审的全过程,我们更加理解了医院等级评审的深刻内涵和深远意义,也清醒地认识我们工作中的不足:在条款内涵的理解上要进一步深化、医院的各项规章制度要进一步落实、工作的执行力要进一步加强等等。不论是临床还是医院管理,任何一项工作都需要持续改进,就如陈晓红院长所说到的:没有最好,只有更好!我们将把专家留下的建议作为一笔宝贵的财富,绝不会“检查结束,刀枪入库”,能马上整改的工作我们已经整改到位,不能立即到位的也将逐一列出计划,逐步进行整改,让三甲评审的各项要求不仅仅只停留在过去、停留在今天,而是让医院未来的每一天都在持续改进的路上前行。
  在专家的发言中,对我院工作有批评建议,也有赞扬肯定。三甲复评的过程是一次大考试,我想大家都体会很深。通过这次的复评,我认为大家收获的不仅仅是工作中的改进建议,更是在整个现场评价工作的准备、迎评、评价过程中表现出的强大的爱院精神和凝聚力!从领导到职工、从职能部门到临床一线、到每一位保安队员、保洁人员和电梯司乘人员都自觉融入到医院现场评价工作当中,互相协作、共同努力,认真做好每一项工作,作出了自己积极的贡献。因为大家都深刻地理解,接受现场评价的不是一个人,不是一个科室,而是医院这个大团队,没有大家的团结协作一定是做不好的。所以,我在这里代表医院全体领导班子成员向团结奋进、无私奉献的全体职工和支持、帮助我们迎评工作的职工家属表示崇高的敬意和诚挚的感谢,我们为有你们这样的职工而自豪!因为有你们,我们一定会在将来的工作中创造出更辉煌的成绩!在这里,我要借此机会,从心底说一声:亲爱的同事们,我爱你们!衷心地感谢你们!
  同志们,现场评价的结束对我们来说不是终点,而且新的起点,接下来我们要思考的是如何去弥补各项工作中的短板,将这次接受评价收获到的宝贵财富转化为医院下一步发展的方向,紧紧围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”的主题,不断强化内涵建设,努力使医院各项工作更加规范化、科学化。
  最后,我再次代表院领导班子向各位专家、各位领导和全院职工致以最衷心的感谢!并在2015年即将到来之际,祝在座的各位新年快乐,全家幸福!
  评审会专家发言2  各位领导、同志们:
  今天,我们在这里举行区体育局“首都文明单位”授牌仪式,
  项目开工表态发言稿范文。这是全局100多位干部职工的光荣和自豪,是我局政治生活中的一件大喜事。在此,我代表局党组和全体干部职工对前来为我局授牌的区委常委、宣传部长唐淑荣同志和其他各位领导表示热烈的欢迎和衷心的'感谢。
  几年来,我局的精神文明创建工作在区委、区政府的正确领导下,区文明办的指导帮助下,全体干部职工齐心协力、持之以恒抓创建、提水平、抓创新、求发展,大力开展群众体育活动,不断增强竞技体育实力,加快建设体育设施,强化体育市场监管,推动体育产业发展,扎实推进机关建设,取得了显著成绩,获得了上级部门和社会各界的广泛好评,赢得了众多荣誉,
  今天又获得了首都精神文明建设委员会授予的“首都文明单位”称号,这既是对我们房山区体育局过去工作的肯定,更是对未来的鼓励和鞭策。我们深刻认识到,荣誉的取得得益于区委、区政府领导的正确领导,得益于各相关部门和基层单位的支持和帮助,得益于全体干部职工的不懈努力。在此,我要再次对所有关心、支持、帮助房山体育事业发展的领导和同志们表示由衷的敬意和感谢。
  从争创区级文明单位、区级文明单位标兵到首都文明单位,一路走来,我们感触良多。对于正在全力以赴弘扬奥运精神、继承奥运财富、巩固奥运成果的房山体育人来说,“首都文明单位”的荣誉是千斤担,我们要抓住契机,以此次获得“首都文明单位”荣誉作为新的起点,讲政治、讲大局、讲团结、讲服务、讲发展,在区委、区政府的正确领导下,高起点、严要求,以科学发展观为指导,持续深入开展好我局的精神文明创建工作,突出长效抓制度,突出实效抓服务,突出绩效抓发展。努力推进体育社会化、产业化、法制化进程,建设房山体育强区。创新工作方法,提升服务水平,努力实现房山体育各项工作新跨越。
  我们要珍惜荣誉、不骄不躁、再接再厉,发挥好文明单位的示范带头作用,按照唐部长提出的要求,站在新起点用更高标准,把创建工作作为一项长期任务抓细抓实,力争创建首都文明单位标兵。
  全局干部职工将用更饱满的热情、更昂扬的斗志、更崭新的面貌、更充足的干劲,投入到“三化两区”新房山建设中来,在今后的事业发展中,我们还要常抓不懈,继续加强思想建设、能力建设、作风建设,不断提高体育队伍的综合素质、服务效能和发展水平,内强素质、外树形象,大力弘扬奥运精神,求真务实、拼搏争先,努力实现房山体育又好又快的发展,为“三化两区”新房山建设作出我们新的更大的贡献。

评审会专家发言

6. 关于项目评审会发言

 评审会由对待审议项目进行评估考核并打分的人员组成。针对行业待审议项目的领域的不同、项目性质的不同以及项目进展的不同评审会的组成也有所不同。一般,商业项目评审会由待审议项目行业内的知名专家,政府分管部门领导组成,对项目进行全面评估后,给出项目能否通过或执行的最后决议。以下是我为大家整理的项目评审会发言,供大家参考学习。
   项目评审会发言1 
  尊敬的各位领导,各位专家:
  云南天巍浆纸有限责任公司《林(竹)浆一体化项目年产20.4万吨漂白商品浆工程建设项目水资源论证  报告  书》专家评审会于今天正式拉开序幕,这是天城县、红河州经济发展中的一件大事。在这里,我代表中共天城县委、县政府及全县50万各族人民,向莅临天城的各位领导、专家表示热烈的欢迎!向一直以来关心、支持天城经济社会发展的各级领导和各界人士表示衷心的感谢!
  天城县可以用以下几句话来概括:
  一是“据滇中之地利”。天城县位于云南省东南部,是红河州的北大门,辖区国土面积4004平方公里。
  二是“有交通之优势”,全县公路拥有量1749公里,昆河公路纵贯腹地93公里,滇越铁路沿西跨境78公里,交通十分发达。
  三是“协民众之合力”,居住着汉、彝、傣、苗、回、壮等21种民族,少数民族人口占全县总人口的41.7%。
  四是“具烟糖之基幢,天城属亚热带季风气候,拥有得天独厚的自然条件,是我省烟糖的主产区。五是“藏煤电之资源”,天城县资源丰富,全县仅煤炭储藏量就达10亿多吨。水能蕴藏量54.5万千瓦,可开发能量42.15万千瓦。六是“蕴旅游之潜富”,天城有着丰富的旅游资源,近年来,天城县旅游业有了较大发展,形成了集自然、人文、民俗、观光为一体的“六个一”格局。2015年天城生产总值(gdp)完成74.98亿元;财政总收入完成5.8亿元,其中,地方财政收入完成3.38亿元(一般预算收入2.38亿元。
  20x年5月14日,天城县人民政府与沈阳天巍公司签订了《林(竹)浆一体化项目合作  协议书  》,目前项目进展顺利。项目建设用地已于5月9日经省国土资源厅批准通过预审,5月12日上报国家国土资源部规划司审查备案。项目环境影评价报告书按照专家意见完成修改工作,待评审。建设项目排污总量指标已由省环保局批复,《建设项目水土保持方案报告书》已由省水利厅正式批复。x
  今天,各位专家的到来,是天城林(竹)浆一体化项目建设的一个重大机遇,我们将以此为来平台,加深友谊、共谋发展。
  最后,祝各位领导、各位专家在天城生活愉快。现在我提议:
  为《林(竹)浆一体化项目年产20.4万吨漂白商品浆工程建设项目水资源论证报告书》专家评审会成功举行、为我们的真诚友谊和精诚合作、为各位领导、专家、朋友们身体健康、家庭幸福、事业兴旺-干杯!
   项目评审会发言2 
  各位领导、各位专家:
  大家上午好
  为了更科学合理的制定我们x镇长期发展规划,本着对历史负责的态度,今天我们x镇在这里召开我镇总体规划专家评审会,首先我代表x镇党委、政府向在百忙当中抽出时间参加我们这次评审会的各位领导、各位专家表示衷心的感谢,今天的评审会我们特别邀请了市发改委、市国土局、规划局、住建委、环保局、水务局、林业局、交通局、文旅广新局、城管局、市供电公司共11个单位的领导。再次对以上单位领导的到来表示热烈的欢迎。
  今天的会议主要有以下几项议程,介绍规划编制情况;规划编制单位汇报规划方案,宣读通过规划评审委员会名单,各位评委发表意见,主任委员宣读评审意见,编制规划单位表态发言。下面我们依次进行。
  首先介绍规划编制情况,
  下面请规划编制单位安徽x公司汇报规划方案。下面由我宣读评审委员会名单,请大家鼓掌通过。
  下面请各位评委依次发表意见。
  以上各位评委都从各自角度对我镇规划编制提出了中肯且宝贵的意见,我们将认真结合这些意见对我镇总规编制做进一步的修改。对这些意见我们将在会后整理。
  最后请规划编制单位表态发言。
  今天的会议就到此结束,感谢各位对x镇工作的支持。
   项目评审会发言3 
  各位领导、专家、同志们:
  今天,我们在这里专题召开丹凤县城排水专项规划评审会。参加评审会的领导有……
  参加规划评审的专家有:……,商洛市规划局科长李少亮、商洛市规划局工程师刘坤。
  参加评审会的部门有市对县发改局、国土局、交通局、水务局、扶贫局、环保局、财政局、住建局、统计局、龙驹寨镇的有关领导,以及南京大学城市规划设计研究院的柯长青教授、以及寇程、章睿两位硕士研究生。
  借此机会,我代表丹凤县住建局,对各位领导、各位专家的光临表示热烈的欢迎!对南京大学城市规划设计研究院柯长青教授和同志们的辛勤努力,各相关部门、龙驹寨镇的积极配合表示衷心的感谢!
  根据省住建厅的要求,各修建了污水厂的市县,今年都必须编制城市排水专项规划。因此,在市城建局和县委、县政府的重视支持下,我局聘请南京大学城市规划设计研究院编制丹凤县城排水专项规划。经过县级各有关部门和龙驹寨镇的积极配合,以及规划编制单位的辛勤工作,现已顺利完成了规划编制任务。按照省上文件要求,今天,我们在这里对丹凤县城排水专项规划进行评审。
  评审会的议程主要有四项:
  一是成立并通过规划评审专家组名单。
  二是由专家组主持规划评审会议,内容包括编制单位汇报规划方案,与会专家、领导、部门和单位发表意见,形成会议纪要。
  三是通过会议纪要。
  四是请领导讲话。
  首先,通过规划评审专家组名单,我提议由……等5人组成规划评审专家组,并提议……同志任专家组组长,请大家发表意见,如无意见,请举手表决通过。
  ………………………………………
  下面,请专家组……组长主持评审会。
  ………………………………………
  通过评审,形成了会议纪要。……组长宣读评审纪要,请鼓掌通过。
  ………………………………………
  最后,请领导讲话。
   项目评审会发言4 
  各位领导、各位专家,同志们:
  今天,我们在这里召开《利通区大事记》(20x-20x)评审会。参加这次评审会的领导和专家有:利通区委、组织部部长陆兴明;利通区政协副主席董继国;自治区地方志办公室年鉴科科长吴晓红;自治区地方志办公室业务科科长王晓华;吴忠市志办主任胡建东;吴忠市地方史专家张树彬;利通区区委办主任任立斌。
  首先,我们对各位领导、专家的到来表示热烈的欢迎!《利通区大事记》编纂工作启动于20x年9月,经过了前期筹备、征集资料、初稿撰写、总纂评议、制版设计等阶段,于20x年9月初形成了送审评议稿,分送编委会主任和各位副主任进行审阅,广泛征集大家的意见。今天我们在这里召开评审会议,主要是听取各位领导和专家对《利通区大事记》(20x-20x)送审评议稿的意见和建议,以便于下一步我们进行修改完善,提高质量和水平。
  今天的会议有三项议程:
  下面进行第一项:由区志办《利通区大事记》编辑闵学仁汇报《利通区大事记》编修情况;
  ……
  第二项:请区委、组织部部长、区志办主任陆兴明同志
  讲话;
  ……
  第三项:请各位领导和专家对《利通区大事记》送审评议稿进行评议。
  ……
  各位领导、专家,同志们:
  《利通区大事记》(20x-20x)评审会议议程就进行到这里。刚才,我们听取了闵学仁同志代表编写组对编修情况的简要汇报;区委、组织部长、区志办主任陆兴明同志对编纂工作谈了自己的意见和建议并给予了肯定,并对下一步工作提出了具体要求;各位领导、专家进行了认真的评审发言,都讲得很全面、很深刻,很透彻,提出了很多宝贵的意见和建议,让我们开阔了视野,提升了层次,为我们下一步的修改完善指明了方向。我们将按照与会领导和专家提出的意见认真进行修改完善,争取近期出版。在此,我代表编委会对大家的辛勤付出表示衷心的感谢!
  今天的评审会到此结束,谢谢大家!
   项目评审会发言5 
  各位领导、各位专家、同志们:
  大家下午好!今天,我们在这里召开工业园区迎接牌和金山大道绿化工程项目竣工验收评审会。首先,我代表甲方工业园区管委会及王主任向与会的领导、专家致以热烈的欢迎和诚挚的谢意,感谢各位领导、专家在百忙之中莅临本次评审会。
  下面,我介绍一下参加本次评审会的专家组成员,他们是:我本人担任次评审会的主持。
  本次评审会共有六个方面议程:
  下面进行会议的第一项议程
  一、评审专家组成员推荐组长;请开始推荐组长,组长由担任,副组长由担任。
  下面进行会议的第二项议程
  二、施工方介绍对项目进行简要的情况说明
  下面进行会议的第三项议程
  三、请各位领导、专家对项目进行提问及发表意见、施工单位作答
  下面进行会议的第四项议程
  四、评审组组长宣读评审意见。
  (二至六条内容交评审组组长主持)
  (评审会即将结束时)各位领导、各位专家、同志们,今天的评审会时间虽然较短,但内容丰富,取得了预期的效果。项目单位系统地介绍了迎接牌项目的基本情况,评审组专家提出了很好的意见,并一致认为工程符合实际,同意通过。希望项目单位认真研究评审专家意见
  评审会到此结束。感谢各位!
    
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  ★  项目规划评审会上的欢迎辞 
  ★  项目评审会议纪要范文 
  ★  2017项目评审会主持词 
  ★  评审会领导致辞 

7. 评审会专家发言

 评审会专家发言
                    评审会专家发言,评审会,是各位领导、各位专家给一个项目规划提出宝贵的意见,以及中肯的评语。下面是我给大家整理的项目评审会专家发言供大家参考借鉴,希望对大家有所作用吧。
  评审会专家发言1    
  大家上午好。
  首先,我代表南昌大学第二附属医院全院职工对前来我院进行等级医院现场评价的各位领导和专家们表示最衷心的感谢!
  在刚刚过去的3天,各位专家早出晚归,一丝不苟,你们不仅仅是学术领域的权威,更是精通管理的专家,现场评价过程中,不仅仅是为我们找问题、查短板,更多的是找根源、促改进,提出许多明确的整改建议和方向。你们要求严格、指导细致,这种严谨、认真的工作作风,无私帮带、客观公正的工作态度,令我们全院职工肃然起敬。现场评价过程不仅是对我院管理、医疗、护理、药事、后勤服务等各项工作的一次全面检阅,更是一次难得的全方位的培训,每一处访谈、每一条建议、每一次提醒,都让我们受益匪浅。
  走过这次评审的全过程,我们更加理解了医院等级评审的深刻内涵和深远意义,也清醒地认识我们工作中的不足:在条款内涵的理解上要进一步深化、医院的各项规章制度要进一步落实、工作的执行力要进一步加强等等。不论是临床还是医院管理,任何一项工作都需要持续改进,就如陈晓红院长所说到的:没有最好,只有更好!我们将把专家留下的建议作为一笔宝贵的财富,绝不会“检查结束,刀枪入库”,能马上整改的工作我们已经整改到位,不能立即到位的也将逐一列出计划,逐步进行整改,让三甲评审的各项要求不仅仅只停留在过去、停留在今天,而是让医院未来的每一天都在持续改进的路上前行。
  在专家的发言中,对我院工作有批评建议,也有赞扬肯定。三甲复评的过程是一次大考试,我想大家都体会很深。通过这次的复评,我认为大家收获的不仅仅是工作中的改进建议,更是在整个现场评价工作的准备、迎评、评价过程中表现出的强大的爱院精神和凝聚力!从领导到职工、从职能部门到临床一线、到每一位保安队员、保洁人员和电梯司乘人员都自觉融入到医院现场评价工作当中,互相协作、共同努力,认真做好每一项工作,作出了自己积极的贡献。因为大家都深刻地理解,接受现场评价的不是一个人,不是一个科室,而是医院这个大团队,没有大家的团结协作一定是做不好的。所以,我在这里代表医院全体领导班子成员向团结奋进、无私奉献的全体职工和支持、帮助我们迎评工作的职工家属表示崇高的敬意和诚挚的感谢,我们为有你们这样的职工而自豪!因为有你们,我们一定会在将来的工作中创造出更辉煌的成绩!在这里,我要借此机会,从心底说一声:亲爱的同事们,我爱你们!衷心地感谢你们!
  同志们,现场评价的结束对我们来说不是终点,而且新的起点,接下来我们要思考的是如何去弥补各项工作中的短板,将这次接受评价收获到的宝贵财富转化为医院下一步发展的方向,紧紧围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”的主题,不断强化内涵建设,努力使医院各项工作更加规范化、科学化。
  最后,我再次代表院领导班子向各位专家、各位领导和全院职工致以最衷心的感谢!并在2015年即将到来之际,祝在座的各位新年快乐,全家幸福!
  评审会专家发言2  各位领导、同志们:
  今天,我们在这里举行区体育局“首都文明单位”授牌仪式,
  项目开工表态发言稿范文。这是全局100多位干部职工的光荣和自豪,是我局政治生活中的一件大喜事。在此,我代表局党组和全体干部职工对前来为我局授牌的区委常委、宣传部长唐淑荣同志和其他各位领导表示热烈的欢迎和衷心的'感谢。
  几年来,我局的精神文明创建工作在区委、区政府的正确领导下,区文明办的指导帮助下,全体干部职工齐心协力、持之以恒抓创建、提水平、抓创新、求发展,大力开展群众体育活动,不断增强竞技体育实力,加快建设体育设施,强化体育市场监管,推动体育产业发展,扎实推进机关建设,取得了显著成绩,获得了上级部门和社会各界的广泛好评,赢得了众多荣誉,
  今天又获得了首都精神文明建设委员会授予的“首都文明单位”称号,这既是对我们房山区体育局过去工作的肯定,更是对未来的鼓励和鞭策。我们深刻认识到,荣誉的取得得益于区委、区政府领导的正确领导,得益于各相关部门和基层单位的支持和帮助,得益于全体干部职工的不懈努力。在此,我要再次对所有关心、支持、帮助房山体育事业发展的领导和同志们表示由衷的敬意和感谢。
  从争创区级文明单位、区级文明单位标兵到首都文明单位,一路走来,我们感触良多。对于正在全力以赴弘扬奥运精神、继承奥运财富、巩固奥运成果的房山体育人来说,“首都文明单位”的荣誉是千斤担,我们要抓住契机,以此次获得“首都文明单位”荣誉作为新的起点,讲政治、讲大局、讲团结、讲服务、讲发展,在区委、区政府的正确领导下,高起点、严要求,以科学发展观为指导,持续深入开展好我局的精神文明创建工作,突出长效抓制度,突出实效抓服务,突出绩效抓发展。努力推进体育社会化、产业化、法制化进程,建设房山体育强区。创新工作方法,提升服务水平,努力实现房山体育各项工作新跨越。
  我们要珍惜荣誉、不骄不躁、再接再厉,发挥好文明单位的示范带头作用,按照唐部长提出的要求,站在新起点用更高标准,把创建工作作为一项长期任务抓细抓实,力争创建首都文明单位标兵。
  全局干部职工将用更饱满的热情、更昂扬的斗志、更崭新的面貌、更充足的干劲,投入到“三化两区”新房山建设中来,在今后的事业发展中,我们还要常抓不懈,继续加强思想建设、能力建设、作风建设,不断提高体育队伍的综合素质、服务效能和发展水平,内强素质、外树形象,大力弘扬奥运精神,求真务实、拼搏争先,努力实现房山体育又好又快的发展,为“三化两区”新房山建设作出我们新的更大的贡献。

评审会专家发言

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