刚刚步入职场的新人应该如何理财？

1. 刚刚步入职场的新人应该如何理财？

以工资5000 为例
每月基本生活保障（必要支出：住房+交通+饮食 +生活用品 2500）
通讯（必要支出：100）
新衣服或朋友聚会或购买其他非生活必需品（非必要支出：500）
剩余1900
固定储蓄1000（定期，非特殊情况不动用）
应急储蓄900（活期）方便随时支取应急
以上  工资高的可以适当增加每月固定储蓄的投入~大致比例是这样  在保障生活的同时  能让你有一定的储蓄~~望采纳

2. 职场新人如何理财呢

在刚开始实习或工作的阶段如何理财，如何开源节流最好呢！在这里给出四点非常实用的建议，可以同时做到有效理财和提升自己。工具/原料工作理财11、坚决不买虚假的“实惠"很多以促销的名义的实惠其实都有很大的水分，便宜还不好用！22、克制网购。长时间网购货比三家会浪费掉很多时间和金钱成本！33、记账，设立基金：让消费更有规划！记账虽然比较老土，但对你的生活会一直很管用，还有基金的设立。44、注重开源，永远不要忘记学习。学习是最重要的财富，提升自己赚钱的水平，以后慢慢的就会有回报了！

3. 职场新人 如何做好投资理财？

      职场新人，如何做好投资理财？毕业季来临，很多大学生走出了象牙塔开始踏入社会，成为一名职场新人，每个月月薪不多，但也要适当理财，职场新人，究竟应该如何做好投资理财呢？ 1、职场新人理财：收支的平衡原则2、职场新人理财：不花过多的时间看行情 3、职场新人理财：投资的心态要好4、职场新人理财：选择合适的投资      如果是有一定的资金积累后，一般而言就可以开始投资理财、用钱生钱了。而选择合适的理财方式也颇为讲究。每个人的财务目标不同，风险偏好也不同，适合的投资理财方式也会有所不同。对于风险承受能力较低的，可选择一些银行人民币理财产品进行配置，预期年化预期收益率在左右；对于风险承受能力中等的，可选择一些证券投资计划进行配置，预期年化预期收益率有8%的固定预期年化预期收益外加浮动预期年化预期收益；而风险承受能力较大的，可伺机介入权益类的投资，诸如抄底股市等。但是需要提醒的是，股市投资的风险很大，需要在资金安排上做好规划，注意不要把自己最基础的生活费、棺材本也放进去投资，另外还要懂得及时止损，防止大的投资风险。  5、职场新人理财：做好长远投资

4. 职场新人如何做投资理财？

      职场新人如何做投资理财？在很多人的观念里，投资理财可能是有钱人该考虑的事，其实不然，投资理财并不是说只适合收入高的人，职场新人也是可以做投资理财的，下面给大家简单介绍一下职场新人如何做投资理财？ 职场新人如何做投资理财？1、职场新人投资理财：警惕你的信用卡开支      有的新人刚工作不久，身上也没有多少钱，可是却“大大方方”的办了多张信用卡来消费，以致每月都囊中羞涩。有时偿还不了当期的还款，还被逾期罚款，个别甚至还影响了个人在征信系统中的信用记录。对此理财师提醒，信用卡数量、信用额度适度就行，用卡消费更需要慎重。2、      职场新人投资理财：会适当的做投资      理财师提倡无论钱多钱少，都应适当的做一些风险性的投资或一些比较稳健型的投资。这类投资不像是买彩票的那种“瞎蒙”，而是有计划的做投入、有可实现性和可操作性的投资。比如少量的风险性投资，做股票等。或是适当的做固定预期年化预期收益类的理财。配置这些产品的好处是，比银行的储蓄获得的预期年化预期收益更高，尤其是在新开始的一轮央行降息大周期之中。 3、      职场新人投资理财：做好记账工作      对于初入职场的年轻人来说，记账和周期性的“总结”财务情况很有益处。可对自己的各种收支有个了解，并据此做出未来合适的理财安排和计划。这种良好的习惯形成，对未来的财富的增加来说是大有裨益的事。 4、      职场新人投资理财：别图小概率的事      有些新人可能爱玩彩票，甚至是赌博等。买彩票，例如很多人喜欢足球的投注买足彩等。这类事情少量是“怡情”，而量大了则可能会影响到自身的财务收支了。而赌博一类的，更是不太好，所以尽量还是少去图那些小概率的事情为妙。5、      职场新人投资理财：尽量避免烟酒      有些刚入职场的，因工作应酬的关系，很快便得跟客户抽烟喝酒。尽管是个人私生活问题，但从理财的角度看，烟酒的爱好如果养成习惯，其实在未来也是很大的一笔支出。如一包烟花费10-20元，一天一包的话，一年的花费就在3650元-7300元，几年就是几万的数目，当真不少。

5. 一个刚工作的职场新人，怎样合理理财

钱少时侧重储蓄，钱多时侧重投资。增加资产，减少负债，然后就是时间催化。
比如月薪5000元，扣掉必要开支，想法存800元到1000元。勿小看此举，这恰恰是较快获得一小笔财富的实用方式。
同时，年轻人喜欢漂亮衣服、时髦球鞋，或者有些许“烧钱”的爱好，这些都没错，某种程度上，还会给予向上的动力。
有消费欲望没错，但若踏入职场没多久，还没多少积蓄，就能超前消费透支未来，甚至让父母为你的欲望买单，这就错了。
初入职场，工资不高，宜减少不必要的开支，在每个月或每个季度，对自己的消费情况做个整体复盘，明确哪些东西必须买，哪些则无必要。
同时，远离花呗、借呗这些超前支出型软件。如果可以，信用卡也先别碰。把眼光放长远，学会在金钱上“断舍离”，生活会轻松很多，也能更早完成原始积累。
除了储蓄，以及在金钱上学会“断舍离”，职场新人要用恰当的方式投资。通过理财告别“死工资”，让“钱生钱”。
职场新人打理钱财，参与投资，切忌焦虑和急躁，一点一点学习提高，在漫长的时间里不断复利增值，静下心做时间的朋友，才能提高个人生活品质，且求寸进地奔向新生活。
首先，职场新人的年龄本身就是投保的资本，可考虑买份养老险作为社保养老的补充。同时，可附加重疾险用于补充社保医疗。因近年来，重大疾病发病率趋向年轻化，积蓄少的职场新人一旦罹患大病，往往束手无策，故重疾险不可或缺。
其次，职场新人工资相对较低，一旦发生意外，不但自身难保，还会给父母带来精神和经济双倍压力，所以应考虑保费相对低廉的意外保障。

6. 一个刚工作的职场新人，怎样合理理财？

1.投资自己

刚刚上班的年轻人，千万不要忘了时刻要投资自己，因为自己还年轻，未来无限大。首先，选择一份具有前瞻性的工作，工作之余学一些理财方面的书，了解一下理财知识;看自己感兴趣的专业书，增强自己的本领;有时间的话考一些证书等，这些都是未来“升值”的砝码。其次，接触、学习、熟悉一些投资项目;学习一些简单易于操作的投资工具。

2.合理分配收入

年轻人将自己的收入合理分配到以下这四个账户：

日常开销的钱—现金账户

能维持1-2个月的生活费即可，近三五个月要用的钱可放入货币基金或做短期理财。

长期累积资本—储蓄投资账户

要有强迫自己储蓄存款的意识，每个月定期将部分工资存到存款账户，或定期定额投资基金，积少成多，长期收益也会比较可观，积累人生中的第一桶金。如果有年终奖金，可以单笔投资绩优股票或基金。



风险管理工具—保险账户

寿险与意外险必备，其次是医疗重疾。跟大家强调一下规避风险，人生有很多风险，生老病死是正常的，合理的配置保险，用保险对冲意外疾病带来的财务损失或收入损失。否则一旦发生风险，少则存款损失，多则债台高筑。

7. 职场新人该怎么进行投资理财

现在投资理财收益是比较好的，这个具体还是看你选择怎样的平台什么样的产品，才知道收益高不高，乐助贷就是一个投资理财的平台，里面有很多的灵活产品，我们可以购买这些产品获得收益，收益按月返还，比稳健，而且比银行的利息率还要高一些，收益还是比较稳定的。乐助贷温馨提示，投资需注意一下几点：
1、透明程度是大前提。
所谓透明，一是信息披露要充分，二是允许质疑，三是不造假。
2、人是否靠谱，是根本。
所谓人，是指平台的核心团队、创始人、合伙人，是什么样的人?是认真做事业的，还是投机取巧的?是否有不良的行为记录?专业素质和能力如何?
3、项目质量，体现了专业度。
所谓项目，就是大家的钱具体投向的借款项目。比如某个借款人的借款等。
4、平台的安全，是基础。
所谓平台安全，就是所使用的网站、手机APP的稳定、高效和数据安全。

8. 职场的新人应该如何做好投资理财呢？

首先，我们要想合理支配自己的收入，必须做好预算，预留好必要的生活费用，尽可能节省自己的开支，防止冲动消费。其次，可以选择风险较小的理财产品，比如银行理财产品等，没有足够的把握，切忌进行风险较大的投资。最后，要根据自身情况适当调整自己的理财规划，使其日益完善，而这样也可以规避不必要的风险。
　　先来说说支出规划，在初期根据自己的奋斗目标，除去基本的生活费用外，尽可能地开源节流，在收入增长的同时，控制好每月不必要的花销，并且结合自身从事的行业特点及发展前景，配置短期的保险。
　　此外投资方面涵盖范围比较广，包括储蓄、购买债券、基金、个人前期必要的能力培训以及后期与子女相关的教育问题等等。理财专家认为，对于基金投资，用定期定投的投资方式，能够帮助投资者规避投资中的“择时”风险，特别适合职场新人。专家提醒，虽然基金定投操作简单，也应遵循一定的投资原则。首先，投资者应根据自己的实际收入水平和理财目标决定每月投入金额。其次，基金定投贵在长期坚持，这样才有机会享有时间带来的复利效应。一般而言，一个景气循环周期为3～5年，因此，定投至少需要坚持3年～5年时间，才有可能有效分散因市场波动产生的风险，并在市场回升时分享利益。。
　　同时，金投保险网专家强调，职场新人理财切勿忽略保险规划。职场新人的收入有限，大部分都觉得应“把钱花在刀刃上”，从而忽略了长远的保障。保险不会产生很高的投资回报，但却能够给投保人提供必要的保障，可以让投保人和其家庭在发生险情时，不致遭受巨大变化。比方说事先买好医疗险、意外险等等，可以说缺少保险的理财规划是不健全的。
　　金投保险网专家介绍，意外保险的一大特点就是保费低，一般在职场新人可接受的范围内。在选择意外险时，要综合考虑生活与工作中意外出险的概率。一般来说，工作流动性大、危险相对较高的新人应适当调高保额，而办公室白领、文员等则不必刻意购买太多。此外，一份重大疾病险也是职场新人必备的保障。保费低廉却可以获得较高保障，且年轻人买重疾险一般不会遇到因身体原因而被保险公司要求增加保费或者部分责任免除的情况。专家建议在购买重大疾病保险时也可以附加住院医疗险，能够负担或弥补一部分医疗费用的支出。