珍奥的董事长介绍

1. 珍奥的董事长介绍

陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。陈玉松是性格鲜明、极具社会责任感的优秀企业家，他视事业为生命，选择了一条充满挑战的事业道路。在珍奥之前很少有人知道核酸，但他用敏锐的触觉捕捉到了健康产业即将带来的财富信息，在1996年确立了“核酸应用于人体健康”的项目，并用12年时间，历经千辛万苦，把核酸介绍给了广大民众，把没有被人发现和认识的高科技产品介绍给了消费者，全力打造出一个健康产业的高品质产品--珍奥核酸，他为此付出了巨大的心血。陈玉松坚持用前瞻性思维扫瞄国际科研的大趋势。他每年都至少拿出销售收入的4%用于科研开发，聚集国内外生命科学领域顶级科学家合作研发，抢先占领应用研发制高点，研制、生产销售核酸类保健食品、生化药品、功能纺织品、化妆品、营养食品等市场和群众需要的高科技含量的产品，突破了保健品行业同质化低水平的简单重复。如今，珍奥系列产品出口欧美日等十几个国家和地区；12位诺贝尔奖科学家走进珍奥关注核酸；珍奥核酸系列产品以其确切功能得到国内外消费者始终如一的喜爱，国内市场占有率80%以上，在陈玉松带领下，珍奥集团已连续多年处在中国民族健康产业的领先位置。陈玉松精于企业管理，善于理论思索。他勇于创新、富于创造、与时俱变、扬新弃旧的风格，在业内颇有影响，多次被评为“中国保健行业十佳企业家”。他倡导并力行的珍奥企业大爱文化，视消费者为亲人，要求员工以做消费者“贴心小棉袄”的态度去为客户服务，受到全国中老年消费者的由衷称赞；他创立的三维服务营销模式受到同行业效仿和推崇，在思想和实践上为推动中国健康产业发展做出了重大的开拓性贡献。2005年和2006年，他将多年管理企业的实践上升为理论，推出了近百万字的《思想力》和《珍奥辩证法》两部著作，其卓有创建的企业管理思想在业界内颇受关注和好评。两部著作已成为中国人民大学商学院、北京大学光华管理学院、清华大学继续教育学院教学案例，他本人被这三所大学聘为客座教授，所领导的珍奥集团是中国人民大学商学院教研基地，辽宁省民营企业博士后科研基地。陈玉松倡导大爱企业文化，承担构建和谐社会的企业责任。在12年经营实践，始终恪守诚信经营的道德规范，对国家他严格按章纳税，使珍奥集团连续多年位于大连市纳税50强之列；对员工实行“平等、尊重、关怀、扶持、同乐”的人性化管理，不仅从不拖欠薪资，同时设立“爱心基金”帮助困难员工；对顾客以“诚信、行善、积德、尽孝”行为准则，进行“真诚、周到、朴实、自然、亲切”的服务；对供应商和经销商推行“结盟双赢”的经营理念。由于陈玉松领导的珍奥集团在承担社会责任、构建和谐社会方面的良好表现，中国社会工作协会企业公民委员会连续连续四次授予他“最具社会责任感企业家”称号。陈玉松热心公益事业，倾心回报社会。2003年非典时期他带领珍奥无私捐赠3300万元产品，被中国红十字总会授予“中国红十字勋章”；2004年，他个人捐资160万元给大连慈善总会，设立了“蓓蕾生命救援基金”；2005年他以珍奥名义向中国老龄事业基金会捐赠2000万元，设立了“珍奥中华孝亲敬老专项基金”；2008年在他的带领下，珍奥集团累计向四川地震灾区人民捐赠款物价值总额1885万元，先后在四川什邡、重庆等地捐建3所希望小学。12年间，陈玉松和他所率领的珍奥集团相继参与了“爱心工程”、“希望工程”、“孝心工程”、“慈善工程”等多项大型公益活动，以各种方式和途径，累计捐赠产品、物资、款项价值总额近3亿元。由于他在慈善事业上所作出的无私奉献，2004年12月获国家民政部全国十大“爱心捐助个人奖”；2005年1月31日获首届“中华最具影响力100位慈善人物”和“2005中国大陆十大慈善家”称号；2006年11月，他被全国老龄办、中宣部等国家六部门评为“中华孝亲敬老十大楷模”；2008年中华慈善大会上他所领导的珍奥集团被民政部授予“中华慈善奖”。此外，他还多次荣获大连市“劳动模范”称号，获得辽宁省“五一劳动奖章”，被评为辽宁省劳动模范。珍奥集团发展到现在，已经不是他一个人的事了。珍奥属于社会，属于中国，属于世界，属于健康产业的未来。陈玉松所承担起的是社会的责任，企业的责任，也是广大消费者寄予珍奥的责任。他说，无论这中间遇到什么样的挑战和困难，他必将义无反顾地坚持到底，因为他是在做事业，是让珍奥走进千家万户，造福人类健康。这无疑是他有生以来最扣人心弦的光荣与梦想。

2. 珍奥公司董事长是谁？

董事长介绍

陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。
珍奥集团法人代表 陈玉松
珍奥集团法人代表 陈玉松陈玉松是性格鲜明、极具社会责任感的优秀企业家，他视事业为生命，选择了一条充满挑战的事业道路。在珍奥之前很少有人知道核酸，但他用敏锐的触觉捕捉到了健康产业即将带来的财富信息，在1996年确立了"核酸应用于人体健康"的项目，并用12年时间，历经千辛万苦，把核酸介绍给了广大民众，把没有被人发现和认识的高科技产品介绍给了消费者，全力打造出一个健康产业的高品质产品--珍奥核酸，他为此付出了巨大的心血。

陈玉松坚持用前瞻性思维扫瞄国际科研的大趋势。他每年都至少拿出销售收入的4%用于科研开发，聚集国内外生命科学领域顶级科学家合作研发，抢先占领应用研发制高点，研制、生产销售核酸类保健食品、生化药品、功能纺织品、化妆品、营养食品等市场和群众需要的高科技含量的产品，突破了保健品行业同质化低水平的简单重复。如今，珍奥系列产品出口欧美日等十几个国家和地区;12位诺贝尔奖科学家走进珍奥关注核酸;珍奥核酸系列产品以其确切功能得到国内外消费者始终如一的喜爱，国内市场占有率80%以上，在陈玉松带领下，珍奥集团已连续多年处在中国民族健康产业的领先位置。

陈玉松精于企业管理，善于理论思索。他勇于创新、富于创造、与时俱变、扬新弃旧的风格，在业内颇有影响，多次被评为"中国保健行业十佳企业家"。他倡导并力行的珍奥企业大爱文化，视消费者为亲人，要求员工以做消费者"贴心小棉袄"的态度去为客户服务，受到全国中老年消费者的由衷称赞;他创立的三维服务营销模式受到同行业效仿和推崇，在思想和实践上为推动中国健康产业发展做出了重大的开拓性贡献。2005年和2006年，他将多年管理企业的实践上升为理论，推出了近百万字的《思想力》和《珍奥辩证法》两部著作，其卓有创建的企业管理思想在业界内颇受关注和好评。两部著作已成为中国人民大学商学院、北京大学光华管理学院、清华大学继续教育学院教学案例，他本人被这三所大学聘为客座教授，所领导的珍奥集团是中国人民大学商学院教研基地，辽宁省民营企业博士后科研基地。

陈玉松倡导大爱企业文化，承担构建和谐社会的企业责任。在12年经营实践，始终恪守诚信经营的道德规范，对国家他严格按章纳税，使珍奥集团连续多年位于大连市纳税50强之列;对员工实行"平等、尊重、关怀、扶持、同乐"的人性化管理，不仅从不拖欠薪资，同时设立"爱心基金"帮助困难员工;对顾客以"诚信、行善、积德、尽孝"行为准则，进行"真诚、周到、朴实、自然、亲切"的服务;对供应商和经销商推行"结盟双赢"的经营理念。由于陈玉松领导的珍奥集团在承担社会责任、构建和谐社会方面的良好表现，中国社会工作协会企业公民委员会连续连续四次授予他"最具社会责任感企业家"称号。

陈玉松热心公益事业，倾心回报社会。2003年非典时期他带领珍奥无私捐赠3300万元产品，被中国红十字总会授予"中国红十字勋章";2004年，他个人捐资160万元给大连慈善总会，设立了"蓓蕾生命救援基金";2005年他以珍奥名义向中国老龄事业基金会捐赠2000万元，设立了"珍奥中华孝亲敬老专项基金";2008年在他的带领下，珍奥集团累计向四川地震灾区人民捐赠款物价值总额1885万元，先后在四川什邡、重庆等地捐建3所希望小学。12年间，陈玉松和他所率领的珍奥集团相继参与了"爱心工程"、"希望工程"、"孝心工程"、"慈善工程"等多项大型公益活动，以各种方式和途径，累计捐赠产品、物资、款项价值总额近3亿元。由于他在慈善事业上所作出的无私奉献，2004年12月获国家民政部全国十大"爱心捐助个人奖";2005年1月31日获首届"中华最具影响力100位慈善人物"和"2005中国大陆十大慈善家"称号;2006年11月，他被全国老龄办、中宣部等国家六部门评为"中华孝亲敬老十大楷模";2008年中华慈善大会上他所领导的珍奥集团被民政部授予"中华慈善奖"。此外，他还多次荣获大连市"劳动模范"称号，获得辽宁省"五一劳动奖章"，被评为辽宁省劳动模范。

珍奥集团发展到现在，已经不是他一个人的事了。珍奥属于社会，属于中国，属于世界，属于健康产业的未来。陈玉松所承担起的是社会的责任，企业的责任，也是广大消费者寄予珍奥的责任。他说，无论这中间遇到什么样的挑战和困难，他必将义无反顾地坚持到底，因为他是在做事业，是让珍奥走进千家万户，造福人类健康。这无疑是他有生以来最扣人心弦的光荣与梦想。

3. 珍奥公司董事长是谁？

董事长介绍
陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。
珍奥集团法人代表 陈玉松
陈玉松是性格鲜明、极具社会责任感的优秀企业家，他视事业为生命，选择了一条充满挑战的事业道路。在珍奥之前很少有人知道核酸，但他用敏锐的触觉捕捉到了健康产业即将带来的财富信息，在1996年确立了“核酸应用于人体健康”的项目，并用12年时间，历经千辛万苦，把核酸介绍给了广大民众，把没有被人发现和认识的高科技产品介绍给了消费者，全力打造出一个健康产业的高品质产品--珍奥核酸，他为此付出了巨大的心血。
陈玉松坚持用前瞻性思维扫瞄国际科研的大趋势。他每年都至少拿出销售收入的4%用于科研开发，聚集国内外生命科学领域顶级科学家合作研发，抢先占领应用研发制高点，研制、生产销售核酸类保健食品、生化药品、功能纺织品、化妆品、营养食品等市场和群众需要的高科技含量的产品，突破了保健品行业同质化低水平的简单重复。如今，珍奥系列产品出口欧美日等十几个国家和地区；12位诺贝尔奖科学家走进珍奥关注核酸；珍奥核酸系列产品以其确切功能得到国内外消费者始终如一的喜爱，国内市场占有率80%以上，在陈玉松带领下，珍奥集团已连续多年处在中国民族健康产业的领先位置。
陈玉松精于企业管理，善于理论思索。他勇于创新、富于创造、与时俱变、扬新弃旧的风格，在业内颇有影响，多次被评为“中国保健行业十佳企业家”。他倡导并力行的珍奥企业大爱文化，视消费者为亲人，要求员工以做消费者“贴心小棉袄”的态度去为客户服务，受到全国中老年消费者的由衷称赞；他创立的三维服务营销模式受到同行业效仿和推崇，在思想和实践上为推动中国健康产业发展做出了重大的开拓性贡献。2005年和2006年，他将多年管理企业的实践上升为理论，推出了近百万字的《思想力》和《珍奥辩证法》两部著作，其卓有创建的企业管理思想在业界内颇受关注和好评。两部著作已成为中国人民大学商学院、北京大学光华管理学院、清华大学继续教育学院教学案例，他本人被这三所大学聘为客座教授，所领导的珍奥集团是中国人民大学商学院教研基地，辽宁省民营企业博士后科研基地。
陈玉松倡导大爱企业文化，承担构建和谐社会的企业责任。在12年经营实践，始终恪守诚信经营的道德规范，对国家他严格按章纳税，使珍奥集团连续多年位于大连市纳税50强之列；对员工实行“平等、尊重、关怀、扶持、同乐”的人性化管理，不仅从不拖欠薪资，同时设立“爱心基金”帮助困难员工；对顾客以“诚信、行善、积德、尽孝”行为准则，进行“真诚、周到、朴实、自然、亲切”的服务；对供应商和经销商推行“结盟双赢”的经营理念。由于陈玉松领导的珍奥集团在承担社会责任、构建和谐社会方面的良好表现，中国社会工作协会企业公民委员会连续连续四次授予他“最具社会责任感企业家”称号。
陈玉松热心公益事业，倾心回报社会。2003年非典时期他带领珍奥无私捐赠3300万元产品，被中国红十字总会授予“中国红十字勋章”；2004年，他个人捐资160万元给大连慈善总会，设立了“蓓蕾生命救援基金”；2005年他以珍奥名义向中国老龄事业基金会捐赠2000万元，设立了“珍奥中华孝亲敬老专项基金”；2008年在他的带领下，珍奥集团累计向四川地震灾区人民捐赠款物价值总额1885万元，先后在四川什邡、重庆等地捐建3所希望小学。12年间，陈玉松和他所率领的珍奥集团相继参与了“爱心工程”、“希望工程”、“孝心工程”、“慈善工程”等多项大型公益活动，以各种方式和途径，累计捐赠产品、物资、款项价值总额近3亿元。由于他在慈善事业上所作出的无私奉献，2004年12月获国家民政部全国十大“爱心捐助个人奖”；2005年1月31日获首届“中华最具影响力100位慈善人物”和“2005中国大陆十大慈善家”称号；2006年11月，他被全国老龄办、中宣部等国家六部门评为“中华孝亲敬老十大楷模”；2008年中华慈善大会上他所领导的珍奥集团被民政部授予“中华慈善奖”。此外，他还多次荣获大连市“劳动模范”称号，获得辽宁省“五一劳动奖章”，被评为辽宁省劳动模范。
珍奥集团发展到现在，已经不是他一个人的事了。珍奥属于社会，属于中国，属于世界，属于健康产业的未来。陈玉松所承担起的是社会的责任，企业的责任，也是广大消费者寄予珍奥的责任。他说，无论这中间遇到什么样的挑战和困难，他必将义无反顾地坚持到底，因为他是在做事业，是让珍奥走进千家万户，造福人类健康。这无疑是他有生以来最扣人心弦的光荣与梦想。

4. 珍奥董事长是谁？

董事长介绍
陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。珍奥集团法人代表 陈玉松陈玉松是性格鲜明、极具社会责任感的优秀企业家，他视事业为生命，选择了一条充满挑战的事业道路。在珍奥之前很少有人知道核酸，但他用敏锐的触觉捕捉到了健康产业即将带来的财富信息，在1996年确立了"核酸应用于人体健康"的项目，并用12年时间，历经千辛万苦，把核酸介绍给了广大民众，把没有被人发现和认识的高科技产品介绍给了消费者，全力打造出一个健康产业的高品质产品--珍奥核酸，他为此付出了巨大的心血。
陈玉松坚持用前瞻性思维扫瞄国际科研的大趋势。他每年都至少拿出销售收入的4%用于科研开发，聚集国内外生命科学领域顶级科学家合作研发，抢先占领应用研发制高点，研制、生产销售核酸类保健食品、生化药品、功能纺织品、化妆品、营养食品等市场和群众需要的高科技含量的产品，突破了保健品行业同质化低水平的简单重复。如今，珍奥系列产品出口欧美日等十几个国家和地区;12位诺贝尔奖科学家走进珍奥关注核酸;珍奥核酸系列产品以其确切功能得到国内外消费者始终如一的喜爱，国内市场占有率80%以上，在陈玉松带领下，珍奥集团已连续多年处在中国民族健康产业的领先位置。
陈玉松精于企业管理，善于理论思索。他勇于创新、富于创造、与时俱变、扬新弃旧的风格，在业内颇有影响，多次被评为"中国保健行业十佳企业家"。他倡导并力行的珍奥企业大爱文化，视消费者为亲人，要求员工以做消费者"贴心小棉袄"的态度去为客户服务，受到全国中老年消费者的由衷称赞;他创立的三维服务营销模式受到同行业效仿和推崇，在思想和实践上为推动中国健康产业发展做出了重大的开拓性贡献。2005年和2006年，他将多年管理企业的实践上升为理论，推出了近百万字的《思想力》和《珍奥辩证法》两部著作，其卓有创建的企业管理思想在业界内颇受关注和好评。两部著作已成为中国人民大学商学院、北京大学光华管理学院、清华大学继续教育学院教学案例，他本人被这三所大学聘为客座教授，所领导的珍奥集团是中国人民大学商学院教研基地，辽宁省民营企业博士后科研基地。
陈玉松倡导大爱企业文化，承担构建和谐社会的企业责任。在12年经营实践，始终恪守诚信经营的道德规范，对国家他严格按章纳税，使珍奥集团连续多年位于大连市纳税50强之列;对员工实行"平等、尊重、关怀、扶持、同乐"的人性化管理，不仅从不拖欠薪资，同时设立"爱心基金"帮助困难员工;对顾客以"诚信、行善、积德、尽孝"行为准则，进行"真诚、周到、朴实、自然、亲切"的服务;对供应商和经销商推行"结盟双赢"的经营理念。由于陈玉松领导的珍奥集团在承担社会责任、构建和谐社会方面的良好表现，中国社会工作协会企业公民委员会连续连续四次授予他"最具社会责任感企业家"称号。
陈玉松热心公益事业，倾心回报社会。2003年非典时期他带领珍奥无私捐赠3300万元产品，被中国红十字总会授予"中国红十字勋章";2004年，他个人捐资160万元给大连慈善总会，设立了"蓓蕾生命救援基金";2005年他以珍奥名义向中国老龄事业基金会捐赠2000万元，设立了"珍奥中华孝亲敬老专项基金";2008年在他的带领下，珍奥集团累计向四川地震灾区人民捐赠款物价值总额1885万元，先后在四川什邡、重庆等地捐建3所希望小学。12年间，陈玉松和他所率领的珍奥集团相继参与了"爱心工程"、"希望工程"、"孝心工程"、"慈善工程"等多项大型公益活动，以各种方式和途径，累计捐赠产品、物资、款项价值总额近3亿元。由于他在慈善事业上所作出的无私奉献，2004年12月获国家民政部全国十大"爱心捐助个人奖";2005年1月31日获首届"中华最具影响力100位慈善人物"和"2005中国大陆十大慈善家"称号;2006年11月，他被全国老龄办、中宣部等国家六部门评为"中华孝亲敬老十大楷模";2008年中华慈善大会上他所领导的珍奥集团被民政部授予"中华慈善奖"。此外，他还多次荣获大连市"劳动模范"称号，获得辽宁省"五一劳动奖章"，被评为辽宁省劳动模范。
珍奥集团发展到现在，已经不是他一个人的事了。珍奥属于社会，属于中国，属于世界，属于健康产业的未来。陈玉松所承担起的是社会的责任，企业的责任，也是广大消费者寄予珍奥的责任。他说，无论这中间遇到什么样的挑战和困难，他必将义无反顾地坚持到底，因为他是在做事业，是让珍奥走进千家万户，造福人类健康。这无疑是他有生以来最扣人心弦的光荣与梦想。

5. 珍奥集团的董事长是谁？

陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。
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6. 珍奥公司董事长是谁？

董事长介绍
陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。
珍奥集团法人代表 陈玉松
陈玉松是性格鲜明、极具社会责任感的优秀企业家，他视事业为生命，选择了一条充满挑战的事业道路。在珍奥之前很少有人知道核酸，但他用敏锐的触觉捕捉到了健康产业即将带来的财富信息，在1996年确立了“核酸应用于人体健康”的项目，并用12年时间，历经千辛万苦，把核酸介绍给了广大民众，把没有被人发现和认识的高科技产品介绍给了消费者，全力打造出一个健康产业的高品质产品--珍奥核酸，他为此付出了巨大的心血。
陈玉松坚持用前瞻性思维扫瞄国际科研的大趋势。他每年都至少拿出销售收入的4%用于科研开发，聚集国内外生命科学领域顶级科学家合作研发，抢先占领应用研发制高点，研制、生产销售核酸类保健食品、生化药品、功能纺织品、化妆品、营养食品等市场和群众需要的高科技含量的产品，突破了保健品行业同质化低水平的简单重复。如今，珍奥系列产品出口欧美日等十几个国家和地区；12位诺贝尔奖科学家走进珍奥关注核酸；珍奥核酸系列产品以其确切功能得到国内外消费者始终如一的喜爱，国内市场占有率80%以上，在陈玉松带领下，珍奥集团已连续多年处在中国民族健康产业的领先位置。
陈玉松精于企业管理，善于理论思索。他勇于创新、富于创造、与时俱变、扬新弃旧的风格，在业内颇有影响，多次被评为“中国保健行业十佳企业家”。他倡导并力行的珍奥企业大爱文化，视消费者为亲人，要求员工以做消费者“贴心小棉袄”的态度去为客户服务，受到全国中老年消费者的由衷称赞；他创立的三维服务营销模式受到同行业效仿和推崇，在思想和实践上为推动中国健康产业发展做出了重大的开拓性贡献。2005年和2006年，他将多年管理企业的实践上升为理论，推出了近百万字的《思想力》和《珍奥辩证法》两部著作，其卓有创建的企业管理思想在业界内颇受关注和好评。两部著作已成为中国人民大学商学院、北京大学光华管理学院、清华大学继续教育学院教学案例，他本人被这三所大学聘为客座教授，所领导的珍奥集团是中国人民大学商学院教研基地，辽宁省民营企业博士后科研基地。
陈玉松倡导大爱企业文化，承担构建和谐社会的企业责任。在12年经营实践，始终恪守诚信经营的道德规范，对国家他严格按章纳税，使珍奥集团连续多年位于大连市纳税50强之列；对员工实行“平等、尊重、关怀、扶持、同乐”的人性化管理，不仅从不拖欠薪资，同时设立“爱心基金”帮助困难员工；对顾客以“诚信、行善、积德、尽孝”行为准则，进行“真诚、周到、朴实、自然、亲切”的服务；对供应商和经销商推行“结盟双赢”的经营理念。由于陈玉松领导的珍奥集团在承担社会责任、构建和谐社会方面的良好表现，中国社会工作协会企业公民委员会连续连续四次授予他“最具社会责任感企业家”称号。
陈玉松热心公益事业，倾心回报社会。2003年非典时期他带领珍奥无私捐赠3300万元产品，被中国红十字总会授予“中国红十字勋章”；2004年，他个人捐资160万元给大连慈善总会，设立了“蓓蕾生命救援基金”；2005年他以珍奥名义向中国老龄事业基金会捐赠2000万元，设立了“珍奥中华孝亲敬老专项基金”；2008年在他的带领下，珍奥集团累计向四川地震灾区人民捐赠款物价值总额1885万元，先后在四川什邡、重庆等地捐建3所希望小学。12年间，陈玉松和他所率领的珍奥集团相继参与了“爱心工程”、“希望工程”、“孝心工程”、“慈善工程”等多项大型公益活动，以各种方式和途径，累计捐赠产品、物资、款项价值总额近3亿元。由于他在慈善事业上所作出的无私奉献，2004年12月获国家民政部全国十大“爱心捐助个人奖”；2005年1月31日获首届“中华最具影响力100位慈善人物”和“2005中国大陆十大慈善家”称号；2006年11月，他被全国老龄办、中宣部等国家六部门评为“中华孝亲敬老十大楷模”；2008年中华慈善大会上他所领导的珍奥集团被民政部授予“中华慈善奖”。此外，他还多次荣获大连市“劳动模范”称号，获得辽宁省“五一劳动奖章”，被评为辽宁省劳动模范。
珍奥集团发展到现在，已经不是他一个人的事了。珍奥属于社会，属于中国，属于世界，属于健康产业的未来。陈玉松所承担起的是社会的责任，企业的责任，也是广大消费者寄予珍奥的责任。他说，无论这中间遇到什么样的挑战和困难，他必将义无反顾地坚持到底，因为他是在做事业，是让珍奥走进千家万户，造福人类健康。这无疑是他有生以来最扣人心弦的光荣与梦想。

7. 珍奥公司董事长是谁？

董事长介绍
陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。
陈玉松是性格鲜明、极具社会责任感的优秀企业家，他视事业为生命，选择了一条充满挑战的事业道路。在珍奥之前很少有人知道核酸，但他用敏锐的触觉捕捉到了健康产业即将带来的财富信息，在1996年确立了“核酸应用于人体健康”的项目，并用12年时间，历经千辛万苦，把核酸介绍给了广大民众，把没有被人发现和认识的高科技产品介绍给了消费者，全力打造出一个健康产业的高品质产品--珍奥核酸，他为此付出了巨大的心血。
陈玉松坚持用前瞻性思维扫瞄国际科研的大趋势。他每年都至少拿出销售收入的4%用于科研开发，聚集国内外生命科学领域顶级科学家合作研发，抢先占领应用研发制高点，研制、生产销售核酸类保健食品、生化药品、功能纺织品、化妆品、营养食品等市场和群众需要的高科技含量的产品，突破了保健品行业同质化低水平的简单重复。如今，珍奥系列产品出口欧美日等十几个国家和地区；12位诺贝尔奖科学家走进珍奥关注核酸；珍奥核酸系列产品以其确切功能得到国内外消费者始终如一的喜爱，国内市场占有率80%以上，在陈玉松带领下，珍奥集团已连续多年处在中国民族健康产业的领先位置。
陈玉松精于企业管理，善于理论思索。他勇于创新、富于创造、与时俱变、扬新弃旧的风格，在业内颇有影响，多次被评为“中国保健行业十佳企业家”。他倡导并力行的珍奥企业大爱文化，视消费者为亲人，要求员工以做消费者“贴心小棉袄”的态度去为客户服务，受到全国中老年消费者的由衷称赞；他创立的三维服务营销模式受到同行业效仿和推崇，在思想和实践上为推动中国健康产业发展做出了重大的开拓性贡献。2005年和2006年，他将多年管理企业的实践上升为理论，推出了近百万字的《思想力》和《珍奥辩证法》两部著作，其卓有创建的企业管理思想在业界内颇受关注和好评。两部著作已成为中国人民大学商学院、北京大学光华管理学院、清华大学继续教育学院教学案例，他本人被这三所大学聘为客座教授，所领导的珍奥集团是中国人民大学商学院教研基地，辽宁省民营企业博士后科研基地。
陈玉松倡导大爱企业文化，承担构建和谐社会的企业责任。在12年经营实践，始终恪守诚信经营的道德规范，对国家他严格按章纳税，使珍奥集团连续多年位于大连市纳税50强之列；对员工实行“平等、尊重、关怀、扶持、同乐”的人性化管理，不仅从不拖欠薪资，同时设立“爱心基金”帮助困难员工；对顾客以“诚信、行善、积德、尽孝”行为准则，进行“真诚、周到、朴实、自然、亲切”的服务；对供应商和经销商推行“结盟双赢”的经营理念。由于陈玉松领导的珍奥集团在承担社会责任、构建和谐社会方面的良好表现，中国社会工作协会企业公民委员会连续连续四次授予他“最具社会责任感企业家”称号。
陈玉松热心公益事业，倾心回报社会。2003年非典时期他带领珍奥无私捐赠3300万元产品，被中国红十字总会授予“中国红十字勋章”；2004年，他个人捐资160万元给大连慈善总会，设立了“蓓蕾生命救援基金”；2005年他以珍奥名义向中国老龄事业基金会捐赠2000万元，设立了“珍奥中华孝亲敬老专项基金”；2008年在他的带领下，珍奥集团累计向四川地震灾区人民捐赠款物价值总额1885万元，先后在四川什邡、重庆等地捐建3所希望小学。12年间，陈玉松和他所率领的珍奥集团相继参与了“爱心工程”、“希望工程”、“孝心工程”、“慈善工程”等多项大型公益活动，以各种方式和途径，累计捐赠产品、物资、款项价值总额近3亿元。由于他在慈善事业上所作出的无私奉献，2004年12月获国家民政部全国十大“爱心捐助个人奖”；2005年1月31日获首届“中华最具影响力100位慈善人物”和“2005中国大陆十大慈善家”称号；2006年11月，他被全国老龄办、中宣部等国家六部门评为“中华孝亲敬老十大楷模”；2008年中华慈善大会上他所领导的珍奥集团被民政部授予“中华慈善奖”。此外，他还多次荣获大连市“劳动模范”称号，获得辽宁省“五一劳动奖章”，被评为辽宁省劳动模范。
珍奥集团发展到现在，已经不是他一个人的事了。珍奥属于社会，属于中国，属于世界，属于健康产业的未来。陈玉松所承担起的是社会的责任，企业的责任，也是广大消费者寄予珍奥的责任。他说，无论这中间遇到什么样的挑战和困难，他必将义无反顾地坚持到底，因为他是在做事业，是让珍奥走进千家万户，造福人类健康。这无疑是他有生以来最扣人心弦的光荣与梦想。

8. 珍奥公司董事长是谁？

董事长介绍

陈玉松，男，1952年出生，辽宁大连人，工商管理学硕士，高级经济师， 1969年参加工作，1972年参加中国人民解放军，1973年加入中国共产党，1996年创办珍奥公司。现任珍奥集团董事长、中国保健协会副理事长、中国老龄事业发展基金会常务理事、中国慈善总会荣誉副会长、中国社会工作协会企业公民工作委员会副会长等职。
珍奥集团法人代表 陈玉松
珍奥集团法人代表 陈玉松陈玉松是性格鲜明、极具社会责任感的优秀企业家，他视事业为生命，选择了一条充满挑战的事业道路。在珍奥之前很少有人知道核酸，但他用敏锐的触觉捕捉到了健康产业即将带来的财富信息，在1996年确立了"核酸应用于人体健康"的项目，并用12年时间，历经千辛万苦，把核酸介绍给了广大民众，把没有被人发现和认识的高科技产品介绍给了消费者，全力打造出一个健康产业的高品质产品--珍奥核酸，他为此付出了巨大的心血。

陈玉松坚持用前瞻性思维扫瞄国际科研的大趋势。他每年都至少拿出销售收入的4%用于科研开发，聚集国内外生命科学领域顶级科学家合作研发，抢先占领应用研发制高点，研制、生产销售核酸类保健食品、生化药品、功能纺织品、化妆品、营养食品等市场和群众需要的高科技含量的产品，突破了保健品行业同质化低水平的简单重复。如今，珍奥系列产品出口欧美日等十几个国家和地区;12位诺贝尔奖科学家走进珍奥关注核酸;珍奥核酸系列产品以其确切功能得到国内外消费者始终如一的喜爱，国内市场占有率80%以上，在陈玉松带领下，珍奥集团已连续多年处在中国民族健康产业的领先位置。

陈玉松精于企业管理，善于理论思索。他勇于创新、富于创造、与时俱变、扬新弃旧的风格，在业内颇有影响，多次被评为"中国保健行业十佳企业家"。他倡导并力行的珍奥企业大爱文化，视消费者为亲人，要求员工以做消费者"贴心小棉袄"的态度去为客户服务，受到全国中老年消费者的由衷称赞;他创立的三维服务营销模式受到同行业效仿和推崇，在思想和实践上为推动中国健康产业发展做出了重大的开拓性贡献。2005年和2006年，他将多年管理企业的实践上升为理论，推出了近百万字的《思想力》和《珍奥辩证法》两部著作，其卓有创建的企业管理思想在业界内颇受关注和好评。两部著作已成为中国人民大学商学院、北京大学光华管理学院、清华大学继续教育学院教学案例，他本人被这三所大学聘为客座教授，所领导的珍奥集团是中国人民大学商学院教研基地，辽宁省民营企业博士后科研基地。

陈玉松倡导大爱企业文化，承担构建和谐社会的企业责任。在12年经营实践，始终恪守诚信经营的道德规范，对国家他严格按章纳税，使珍奥集团连续多年位于大连市纳税50强之列;对员工实行"平等、尊重、关怀、扶持、同乐"的人性化管理，不仅从不拖欠薪资，同时设立"爱心基金"帮助困难员工;对顾客以"诚信、行善、积德、尽孝"行为准则，进行"真诚、周到、朴实、自然、亲切"的服务;对供应商和经销商推行"结盟双赢"的经营理念。由于陈玉松领导的珍奥集团在承担社会责任、构建和谐社会方面的良好表现，中国社会工作协会企业公民委员会连续连续四次授予他"最具社会责任感企业家"称号。

陈玉松热心公益事业，倾心回报社会。2003年非典时期他带领珍奥无私捐赠3300万元产品，被中国红十字总会授予"中国红十字勋章";2004年，他个人捐资160万元给大连慈善总会，设立了"蓓蕾生命救援基金";2005年他以珍奥名义向中国老龄事业基金会捐赠2000万元，设立了"珍奥中华孝亲敬老专项基金";2008年在他的带领下，珍奥集团累计向四川地震灾区人民捐赠款物价值总额1885万元，先后在四川什邡、重庆等地捐建3所希望小学。12年间，陈玉松和他所率领的珍奥集团相继参与了"爱心工程"、"希望工程"、"孝心工程"、"慈善工程"等多项大型公益活动，以各种方式和途径，累计捐赠产品、物资、款项价值总额近3亿元。由于他在慈善事业上所作出的无私奉献，2004年12月获国家民政部全国十大"爱心捐助个人奖";2005年1月31日获首届"中华最具影响力100位慈善人物"和"2005中国大陆十大慈善家"称号;2006年11月，他被全国老龄办、中宣部等国家六部门评为"中华孝亲敬老十大楷模";2008年中华慈善大会上他所领导的珍奥集团被民政部授予"中华慈善奖"。此外，他还多次荣获大连市"劳动模范"称号，获得辽宁省"五一劳动奖章"，被评为辽宁省劳动模范。

珍奥集团发展到现在，已经不是他一个人的事了。珍奥属于社会，属于中国，属于世界，属于健康产业的未来。陈玉松所承担起的是社会的责任，企业的责任，也是广大消费者寄予珍奥的责任。他说，无论这中间遇到什么样的挑战和困难，他必将义无反顾地坚持到底，因为他是在做事业，是让珍奥走进千家万户，造福人类健康。这无疑是他有生以来最扣人心弦的光荣与梦想。
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