公司不帮我交社保，怎么办

1. 公司不帮我交社保，怎么办

公司不给交社保的情况，在很多地方都存在。怎么维护自身权益，给你支个招

2. 公司不帮买社保自己交

追问：社保局可以立刻给我办停吗？回答：可以的。追问：公司没有给我停，我自己到社保局去我自己就可以停掉是吗？回答：是的。。凭您的身份证。。。原件。追问：你怎么知道，我去过社保局了的，今天社保局的休息，没有问成！我的社保还在公司的名下，这样也可以办停吗！是这样的我老家地方政府要给我交6年的社保，过了这两三天就交不了，所以要在明天一定要搞好，不然就算我自动弃权不交了，就给我这6年的现金，我家里面要我非要交，我现在没有办法了！公司停保太慢了，所以想自己停，又怕公司没有托关系停不了，公司停能停是能停，就是太慢了。回答：。。。。。。。。。是你老家地方政府骗你的吧，你公司给你办理的社保其实还好点，公司还帮您承担了很大一部分的社会保险，您如果在公司不干了，您可以转回老家的。这个是我的建议。回答您正面如果您真要停办公司这边的社保，公司一般是非常愿意给您停掉的，您自己凭身份证，然后去社保填写申请单，也可以停掉。不过有些社保局要盖公司公章，但是有的不需要。这个就要看你所在的社保局了。我是做企业管理的，我经常办理这些事情，肯定知道了。追问：呵呵谢谢你了！不过不是我们政府骗人，是我们政府卖土地钱赚多了，没有地方可用，我们老家整个乡的满了18岁的就给交6年的保险，慢了31岁的15年买断，一份都不用出，说的别人都不信。但是事实就是这么回事，谢谢了！回答：噢，那就把公司这边停掉就好了，老板还巴不得呢，每个月都给您出钱，现在省掉一部分，他们肯定愿意的。
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3. 公司不帮我交社保，怎么办

个人不想交社保的主要原因，是因为社保除单位缴费外，还要扣缴个人部分。如果单位又不想其因此而离职，则可采取以下处理方案：作为单位为人才提供的额外报酬，由单位承担个人缴费部分；积极做好沟通工作，说服个人参保。
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4. 公司不帮我交社保，怎么办

为员工缴纳社保，是我国法律明确规定，并且是强制要求企业必须给员工缴纳社保。
从相关的政策和法规上是要求我们的用人单位严格按照规定进行社会保险费缴纳的。其实早在2000年，国务院有一个社会保险费征缴的条例说的非常清楚，第二十三条就明确规定，缴费单位要是未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由我们的劳动保障行政部门要责令他限期改正。
也就是我们得先教育他，就是你必须要缴。那么情节严重的，我估计这个情节严重可能指的是教育他也不缴，那么就要对直接负责的主管人员和其他责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款。那么情节特别严重的那就对直接负责主管人和其他直接责任人员处5000元以上10000元以下的罚款。大家其实可以看到啊，就是这个是很严肃的。如果用人单位未按规定缴纳社会保险费的话，那么相关处罚跟的上。
那么第24条还同时规定说这个用人单位啊它延迟缴纳了，我不是不缴，我现在没钱，将来缴，那么延迟缴纳也有相应的处罚。那么24条规定延迟缴纳的由劳动保障的行政部门或税务机关，依照相关规定加收滞纳金。大家可以看到其实延迟缴纳是有滞纳金的问题，并且对负责的主管人员和其他责任人员处5000元以上20000元以下的罚款。大家其实现在就放心了，国家是有明确的法律法规规定，为企业向大家去缴费进行保护的。
如果在现实中真正的出现了说企业拖欠或者说没有缴纳大家社保费，影响大家退休社保权益的问题，那么我们还有相关的法律基础。就是大家一方面可以申请劳动争议的仲裁，另外一方面如果还是很严重的话，还可以走相应的司法诉讼，起诉相关的企业。所以大家是不用担心的啊，从行政上从司法上我们的法制我们的政策法规，都是保护参保人的权益的。大家所在单位一定要为大家按时按期缴纳社会保险费，这个大家应该是有这样的信心的。
对于企业以各种理由不缴纳的，你也不必太顾及情面，直接向相关部门举报投诉，这种企业，相信你呆着也没什么前途。

5. 如果公司不帮交，自己交社保要用到多少钱

社保办理有两种方式：
个人名义交纳：需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种;
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多;
另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。

6. 自己可以要求公司不交社保吗

自己不可以要求公司不去交社保。公司应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记；如果公司不交社保的，社保经办机关会责令其补缴，并依法给予其行政处罚。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
一、请产假公司给交社保吗
（一）休产假公司需要给职工交社保，女职工休产假期间的社保是和正常工作期间一样，是个人缴纳一部分，单位缴纳一部分。因为在产假期间也是正常的劳动合同期内，在劳动合同期内用人单位必须继续缴纳社保。
（二）中华人民共和国社会保险法第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
（三）无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
二、公司法人不可以退社保的情形
（一）社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。
（二）社会保险是社会保障制度中的核心内容。企业职工的社保包括公司交的和个人交的，其中，公司缴纳的进入国家统筹账户，个人交的会进入个人账户，所以企业缴纳部分是不可以退的。

7. 公司不给交社保 自己交

根据规定，每个人只能参加一份社会保险，工龄就是从开始交社保计算年份，自己交肯定没有公司交划来，自己交要花更多钱，公司按一定比例从你工资中扣除社保比例的费用，公司承担剩下一部分钱。1、以公司名义与个人名义交社保承担的比例不一样：
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8. 你好公司说社保不用我们本人出钱他全交了，这样买的社保会有问题吗？

公司说社保不用你们本人出钱，他全交了，说明公司还是很人性化的。
由于社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。对此，《劳动法》第七十二条作了明确规定。《劳动合同法》第十七条第七项也把社会保险作为劳动合同的必备条款，足见国家对社会保险的高度重视。
这个道理公司应该明白。
所以不必担心公司会在社保缴纳问题上做文章，那就太低级、弱智了。