购买基金时，应不应该看基金经理的业绩？

1. 购买基金时，应不应该看基金经理的业绩？

不夸张的说，买基金就是买基金经理，每个基金都有所谓拿主意的基金经理，他们引领自己的团队做调研选方向。大部分情况下，基金经理要有一个优秀的团队配合。肯定需要参考基金团队达成的业绩。
另外，辅助参考相关基金公司的投研团队人数、在公司总人数中的占比、人员稳定情况、学历水平、工作开展方式等进行综合评价。事实上，一个好的团队，旗下基金的业绩通常都会让投资者满意。我们熟知的许多公募基金比如中邮战略新型混合等，都是有完整优秀的研究团队的。

只看年度排名选基金不靠谱
其实中国很多基金投资者在挑选基金时，常陷入的一个误区是，要挑绩效第一名的冠军基金。问题是，在基金圈，并没有永远的冠军。事实上，真正夺冠的基金更要面临赢家诅咒，也就是夺冠之后突如其来的优异表现带来的更大压力。而且每一只基金绩效也可能因为基金经理不小心选错股票而出现大起大落的情况，所以不完善的基金团队有可能影响基金的业绩。
同时，选基金，还要注意投信公司诚信度，须要认真解读基金绩效，细看同类型基金的长期绩效。不要迷信明星基金经理，研究团队素质比基金经理的个人表现还重要。基金的各方面比如稳定性流动性知名度，都是需要纳入综合考量的。
基金圈里面的一个冷酷的讲法是：今年的前三名，可能是明年的最后三名，虽然夸张了些，但是今年前十明年进入后十名，在混合基金范畴里大有人在。因为不会有人一直倒霉，持续都押错宝、选错股票。所以，买基金不妨采用逆势思考，避开排名优异的基金，反而挑选落后的基金。这种做法，看起来太过极端，实际上也有一定道理，毕竟基金的表现是波动的，即使连专业经理人，看走眼的机率也是相当高的，而有持续业绩的基金经理，下跌一段时间后反弹的概率会增加。所以，基金的选择要综合考量不能妄下结论，更不要武断相信所谓业绩。

不要盲目崇拜明星基金经理
投资者应该做到在选购基金时，不应追逐所谓的明星基金经理，而是应该了解基金公司投资团队的整体成绩与形象，基金经理的更换与基金的表现也没有直接的关系。一只基金运作的好坏，应是基金经理背后团队的力量。作为基金经理，应是指挥和引导基金团队运作的带头人。因此，崇拜基金经理个人，应当转变为崇拜基金运作的团队。持续关注团队的进展和核心组合的净值走势。
很多基金宣传的时候过分的宣扬基金经理的个人人格魅力，也是不可取的。传统模式下，基金公司的研究员只起到辅助作用，基金经理甚至经常不理会研究员的投资建议。但是现在，基金经理在整个投资决策过程中，只负责最后的头寸管理、时机把握和个股遴选，在此之前，宏观判断和行业选择都是由公司的投研团队完成。基金经理个人的不足，可以通过团队化的投资管理来弥补，何况现在瞬息万变的金融市场几乎不可能让一个人全部理解和做决定，还是完整的团队稳定性更强。

2. 为什么同一个基金经理管理的基金收益差别很大？什么因素导致同一个基金经理不同基金的业绩差异？

      很多投资者习惯跟着基金经理去买基金，特别是对于自己看好的基金经理，一旦这个基金经理发了新的基金，就会果断关注，多多少少也会买一点。      但是，很多投资者会发现一个情况，哪怕是同一个基金经理管理的基金，基金的表现也会有很大的差异，主要的原因有几个。
第一、和其他基金经理共同管理基金      一支基金有时候会有两三个基金经理共同管理的情况，一般选择两个或者三个基金经理共同管理一只基金，原因很多，大多数是希望实现“1+1>2”的效果。但是从实际效果来看，能得到“1+1>2”并不多，尤其是在纯主动权益类基金上      多个基金经理管理同一只基金大多数是一个明星基金经理挂名，带一到两个新基金经理的情况，这种情况下，明星基金经理由于管理的规模较大，管理基金较多，可能这支基金主要由共同管理的基金经理中其他的基金经理主导管理。      类似这种情况投资者最好把两位基金经理的风格、投资实力都了解清楚，不要单看明星基金经理知名度就去买他的产品。      如果是信任某一位基金经理，可以选择由他单独管理的产品。第二、基金产品类型不同      同一位基金经理管理基金业绩存在差异，首要原因是基金类型不同。基金类型不同直接导致股票仓位的不一样。      同一基金经理所管理的基金也存在不同类型，甚至有些基金经理所管理基金类型跨度挺大，而类型差异导致基金约定仓位存在差异，这也影响了基金业绩。      基金仓位高低是把“双刃剑”，在市场较好的时候，偏股混合或者普通股票型基金      可能有较高收益，而市场较弱的时候，往往灵活配置型基金表现更好。若将时间拉长，偏股混合和普通股票型基金的业绩差异可能并不大。第三、投资范围不同      基金投资范围对业绩影响同样较大。      有些基金的投资主题存在差异，有些可能偏消费、而有些偏科技，所以投资者需要关注基金定位。      产品定位不同，持仓也有所不同，因此业绩存在差异。因此，投资者要注意仔细观察投资范围、业绩基准，并关注持仓情况，了解产品的特色。不过，最好选择这位基金经理最擅长的风格的基金。毕竟基金经理都是有自己的能力圈的。      投资者应该注意基金类型，第一是看这位基金经理管理的基金类型较多的是哪一类，可能他最擅长这一类基金，最好选择他擅长的类型；第二是根据市场情况布局。第四、基金规模大小不同：      规模大小也是影响基金经理管理基金业绩的一个重要因素。      基金规模主要涉及到两个问题，第一是基金经理的投资策略的容量，如果本身是爱小盘股的风格，可能基金规模过大就影响较大，投资者布局此类基金经理的基金要注意选规模小的。      若基金经理投资爱市值大的龙头股，那么规模大小的影响不大。      第二是基金经理管理某单只基金规模过大，超过百亿以上的基金可能持仓股票数量会非常大，从而导致投资不够灵活，管理难度大，而规模小的“船小好调头”。      因此，对于同一基金经理管理，且类型或投资方向类似，建议首选规模适中的基金。      以上这些因素只是影响同一基金经理管理业绩差异的一部分原因，可能还有其他原因导致业绩差异。      希望以上内容对你有所帮助。

3. 同一个基金经理管理的基金怎么选？什么样的基金经理不值得信任？

      对于权益基金来说，选基金相当于选基金经理，也有很多投资者喜欢追随明星基金经理，一般情况下，一个基金经理都会同时管理多只基金，这些基金中有的特别相似，也有的有很大差距，对于同一个基金经理管的不同基金，我们应该如何选择呢？
      如果你认准这个基金经理的管理能力，是他的忠实粉丝，那么，可以从几个方面进行考虑。投资风格      一般来说，同一个基金经理管理的基金在投资策略还有基金性质上都比较相似，投资风格也比较相近，但是不同的产品基金的仓位要求是不同的，比如混合基金中灵活配置混合型基金和平衡混合型基金，灵活配置混合型基金的股票仓位可以从5%到95%之间，非常灵活，平衡混合型基金的股债配置则更均衡一些。尽量选择投资范围更广的基金，比如说没有明显偏向于大盘或者小盘投资风格的基金，这样基金经理的操作空间会更高。成立时间和规模      成立时间上，不一定要选择成立时间最久的，也尽量不要选新基金，选择一只成立时间在五年以上，或者基金经理管理这支基金至少三年以上的基金，这样的基金一般运作都比较成熟了，基金经理的投资风格以及投资策略基本都充分反映到这支基金上，三五年的时间一般经历过市场牛熊的考验。      规模上，考虑规模比较适中的产品，规模过大，管理的难度会更高，基金灵活性也比较差，规模过小，基金稳定性不高，选择规模适中的产品。排除风格迥异的基金经理      如果一个基金经理管理的基金投资风格和投资策略没有偏向性，各只基金的表现差异很大，这时候就要慎重了，一定程度说明该基金经理没有非常成熟的投资体现，很容易发生投资风格的偏移，风险较高并且不稳定，谨慎选择这样的基金经理。

4. 在众多的基金经理中，如何选出最厉害的那个？

对于我们理财的人来说，选基金就是选基金经理，因为基金经理是他掌管基金的灵魂，你的收益最终是由基金经理的操作决定的。
那怎样才能挑选一名好的基金经理呢？

在讲这个之前，我们先来看一个小故事。
1983年，著名的基金经理理查德.丹尼斯与他的老友比尔.埃克哈特进行了一场辩论，最终他们决定进行一次大胆的尝试。
于是，丹尼斯在《巴伦氏》、《华尔街期刊》和《纽约时报》上刊登了大幅广告，招聘交易学员。
因为丹尼斯在投资界巨大的名声报名的有1000多人，但他只在这些人中会见了80人，而最终成为学员的却只有13人。
这批学员来自于不同的阶层，他们的人生经历可谓是大相径庭。
“学员们被称为‘海龟’（丹尼斯先生说这项计划开始时他刚刚从亚洲回来，他解释了自己向别人说过的话，‘我们正在成长为交易员，就像在新加坡他们正在成长为海龟一样’）。”----斯坦利.W.安格瑞斯特，《华尔街期刊》。
1989年9月5日之后理查德·丹尼斯开始教授给他们交易的基本概念，以及他自己的交易方法和原则。
这次的培训班成为交易史上最著名的实验。在随后的四年中海龟们取得了年均复利80%的收益。
理查德·丹尼斯证明通过培训可以使具备基础素质的人成为优秀的交易员(基金经理)。
之后理查德·丹尼斯又开设了几次类似这样交易员培训班。
最终，经过培训并最终通过的人中，很大一批人最后都成为了出色的基金经理，并在资本市场上取得了不俗的成绩。

那么我们怎样才能挑选出一名好的基金经理来保证我们的收益呢？
具体的有一下几点：
1、身体是最贵的资本
首先肯定要有过硬的身体素质，这个是最基本，但实际上也是非常必要的条件。
在外界看来基金经理、研究员谈笑风生，甚至有的人认为下午三点收盘后他们就相当于下班了。
其实并不然，基金经理的工作非常强大，甚至许多每天工作强度在12小时以上，周末加班也是一种常态。
虽然基金经理做投资时交易的时间有限，但其实真正的工作都在交易之外，所谓台上一分钟台下十年功。调研、路演、分析行情、挑选标的、以及制定投资策略和风控等，都会耗时耗力。
据我二当家知道的就有很多基金经理早上四点半起床，晚九点入睡。你看他醒着的时候脑子里永远都是公告、电话会议、看盘。
没有过硬的身体，想在这个行业里坚持下去，难！
所以，我们在做任何投资的时候，投资自己，永远是第一位的。
身体才是你最值钱的资产。
2、永远勤奋
上海的陆家嘴，这个魔都金融中心里聚集了各大名校的高材生，智商和情商都非常高，每个人都渴望成功，没有勤奋，谁会比他们优秀。
市场上暂无任泽松，但却一直有他的传说。
曾经中邮基金的明星经理，“中邮一哥”、“公募一哥”，凭借着过去出色的操盘成绩而被大家封神，曾经大家都夸他是继王亚伟之后的最优秀的80后基金经理。他如果不勤奋，就没有在基金界的地位。
曾经任泽松为了去调研一家上市公司的工厂，长途跋涉到没有车通过的乡下，路上为了搭个顺风车，坐上了拉鸡的三轮车，弄得一身鸡粪的味道。
后来为了调研乐视，还亲自到医院，在贾跃亭的病床旁询问乐视的情况，当然乐视踩雷了。
但这从侧面说明，如果没有一个勤奋的基因，当不好一个基金经理。
2018年6月26日，中邮基金发布基金经理离职公告，任泽松卸任管理的8只基金。时候任泽松面对媒体的调查时曾说：我太累了，想休息一段时间。
确实，8只基金，组合标的更是不会少，这需要极其勤奋和耗费大量的精力。如果没有勤奋，即使老天爷赏这碗饭，也不可能吃到嘴。

3、高学历
金融本身就是一个高门槛的行业，但是如果想当基金经理，没有高学历很难入这行。就拿上面的任泽松来说，人家是清华大学毕业的硕士。
金融这个行业，可以说是涉及到社会的各个方面以及各个行业，如果没有高学历和专业知识作为基数，很难对行业和市场行情产生一个正确的认知。更不用说如何看专业的财报和解读各种报表和信息。
虽然很多时候学历不等于能力，但是高学历说明其有很强的学习能力。
在瞬息万变的金融行业里，接受新事物和学习的能力至关重要。
4、丰富的过往经历
没有一个刚刚入市的小白一开始就就能当基金经理的。
所以在你挑选基金经理的时候，一定要重视其过往履历。
只有经历过牛熊转换的人才能领会到市场既是一个造富的场所，但同样也是让人梦碎的地方。
穿越过牛熊之人，经历过大起大落之人，才能正真的对这个市场保持一颗敬畏之心。
有了这颗敬畏之心，早基金投资操作中，无形地就为你的财富多增添了一份保障。在基金管理时，也更能理解风控的重要性，也更不会做出急功近利之举，这也是对投资人的负责。
另外，一个基金经理的投资策略的形成，也是通过长期的投资经理中沉淀下来的。甚至可以说，一个基金经理的投资策略往往会成为其个人的品牌。
5、听其言，观其行
曾国藩识人有三点：第一要有志，第二要有识，第三要有恒。曾国藩的解释是：
有志，则断不甘为下流；
有识，则知学问无尽，不敢以一得自足；
有恒，则断无不成之事。想要成就一番事业这三者缺一不可。
与其听一个基金经理在路演、宣传中说得天花乱坠，倒不如看看其一贯的言行。
好的基金经理必定会有敏捷的思维、缜密的逻辑和卓越的见识。
没有这几点，在市场里也就只能是被割韭菜的芸芸众生，或者说不会做得多出色。
以上几点都是我们挑选一名好的基金经理必备的条件，如果不满足，我们投资的朋友们还是谨慎些比较好。
毕竟保住本就，才能保证在行情来时有盈利的机会，投资人的利益永远都是第一位的。

5. 如何评价基金经理及基金的选择

对于主动管理的产品来说，真正对业绩起作用的是背后管理资金的基金经理，随着基金经理的离开，必然会对产品的业绩造成波动。新上任的基金经理有的比较优秀业绩也算平稳，有的则会导致业绩明显低于预期，这些都是可能引起的情况。
就我们而言，我们会把基金经理离职作为一个风险事件来对待。一方面，我们看好的基金经理如果离开，最多给1到2个月的观察期，根据新经理的历史业绩重新评价这个新经理的情况，觉得不好就用脚投票。如果新经理没有历史业绩，我们一般也不再投了。
这是凯石财富投研团队的建议

6. 两个基金经理管理的基金好不好？多个基金经理和一个基金经理的基金哪个更好？

      对于主动型基金来说，选基金就是选基金经理，这个观点也得到了广大基民的认同，对于基金经理的管理经验，过往业绩，其他综合能力等越来越关注，在基金投资过程中，我们也会发现，有的基金是一个基金经理在管理，而有的基金同时有两个或者以上的基金经理在管理。多个基金经理管理的基金是否值得投资？是否会产生1+1大于2的管理效果呢？
      基金管理中出现多个基金经理共同管理一支基金的情况主要有两个原因。第一，以老带新      随着基金市场在不断的发展，一批又一批的新鲜血液注入到公募基金市场，每年新出道的基金经理有很多，而这些基金经理的成长是需要时间的，也需要不断在实战中累积经验。      新基金经理无论是接手一支管理成熟的基金还是新发行的基金，总是会受到市场的质疑，暂且抛开基金业绩不说，老基金的规模必然受到很大影响，新基金的资金募集可能面临阻碍，都很难展开运作，所以，最好的办法就是以老带新，增加投资者的信任，以王牌老基金经理的名气保证基金的资金吸引能力，同时带动新基金经理的业绩，以后也可以慢慢过渡给新基金经理。第二，各自负责擅长的部分      我们会发现，现在有很多固收+策略的基金都是双基金经理管理的模式，一个负责权益投资的部分，一个负责固收投资的部分。两个基金经理各自负责各自擅长的部分，相互配合，基金经理是有自己的能力圈的第一种情况下的基金在实际的运作中可能出力的大部分是新基金经理，老基金经理是挂名而已，所以，如果是认可老基金经理，可以选择其单独管理的基金，第二种情况下的基金是很可能产生1+1>2的效果的。

7. 相同基金经理管理的基金怎么差距这么大？同一个基金经理管理的不同基金该怎么选？

      每个人买基金都有自己的投资习惯，有的人喜欢从基金类型出发，有的人喜欢从基金经理出发，是某个基金经理的忠实粉丝，但是我们也会发现，相同基金经理管理的基金也会有很大的差距，这是为什么呢？
      可能是基金类型不同，基金的类型不同会直接导致基金的股票仓位不同，有些基金经理所管理基金类型跨度挺大，而类型差异导致基金约定仓位存在差异，直接基金业绩。      可能是投资赛道不同，有些基金的投资主题存在差异，比如有些可能偏消费、而有些偏科技，侧重不同的行业，基金的表现肯定是不一样的。我们在筛选基金的过程中要仔细观察投资范围、业绩基准，并关注持仓情况，了解产品的特色。选择基金经理最擅长的赛道的基金。      可能是基金成立时间不同，基金成立的时间不同，建仓的时间也是不一样的，市场是周期性变化的，在不同的市场环境下建仓，投资结果也会有很大差异。如果是赶在市场上涨的前夕完成建仓，基金的成长速度就会更快，业绩表现更突出。      可能是基金规模差异较大，规模大小也是影响基金经理管理基金业绩的一个重要因素。对于同一基金经理管理，且类型或投资方向类似的基金，建议首选规模适中的基金。      可能和其他基金经理共同管理的基金，一支基金有时候会有两三个基金经理共同管理的情况，多个基金经理管理同一只基金大多数是一个明星基金经理挂名，带一到两个新基金经理的情况，这种情况下，明星基金经理由于管理的规模较大，管理基金较多，可能这支基金主要由共同管理的基金经理中其他的基金经理主导管理。

8. 为什么有的基金的有两个基金经理？多个基金经理管理基金好吗？

      基金经理可以说是我们在选择基金的过程中最重要的参考指标之一，甚至有很多投资者就是因为认准某和信任个基金经理才选择投资他所管理的基金。      不可否认的是，优秀的基金经理的确是基金收益的保障，以丰富的投资经验，对于优秀行业优秀企业的选择，既能在行情来的时候跟得上获取超额收益，又能够在市场下跌的时候控制回撤在合理位置。
      但是在我们了解一只基金的时候就会发现有的基金的基金经理不止一位，有两位甚至三位共同管理，为什么会有这样的情况，这样的基金产品质地怎么样，值得我们选择吗？为什么有的基金同时有两三位基金经理      基金管理人这块一般有两种管理方式：单人和多人，如果是一位基金经理管理，那么，基金的投资决策由基金经理独自决定。当然这并不代表基金经理包揽所有的研究、交易和决策全部工作，他的背后是基金公司强大的投研团队为他提供各类信息。最后由基金经理汇总做最终决策。      而有的基金会出于一些原因同时由几个基金经理共同管理，以老带新，带动新基金经理的业绩      以老带新是大多数多人管理基金的原因，由一位公司的明星基金经理带新经理共同管理，判断这种情形很简单，看各个基金经理的任职经验就可以看得出来。      在这种形式下，一方面能够通过老牌基金经理增加基金的投资者信任度，保证基金的吸引资金的能力，一方面也能够带动新基金经理业绩，方便性基金经理以后掌管基金。      这种情况投资者最好把几位基金经理，特别是前两位经理的投资的风格、历史业绩有个清楚的了解，不要单看明星基金经理知名度就直接下手了。      特别要注意的是，这类产品有时候会出现由于明星基金经理管理产品过多，会主要由另外的基金经理来操作的可能。甚至有可能带一段时间就换人的情况。如果是选择了这样的基金投资一定要保持跟进了解。基金经理分工合作管理不同资产      多个基金经理管理基金还有一种原因就是，让每个经理单独负责管理基金资产中的自己擅长的一部分。      特别是对于偏债混合型基金或者二级债基，还有现在越来越火的固收“+”基金来说，这项现象更为常见，往往是股票基金经理和债券基金经理混合搭配，这样各人发挥自己的优势会起到更佳管理效果。这类产品采用两位基金经理，两人各有所长各司其职可能真的能够取得1+1大于2的结果。多个基金经理管理基金好吗      我们无法直接给出多位基金经理管理的基金产品一定好或差的结论，还是要具体分析。      比如对比一下基金经理自己单独管理的产品和其他人共管产品的收益差距。      当然，整体来说，如果你有特别看好的基金经理，选择他单独管理的产品可能更好，这样你心理也会更有谱。特别是股票型基金和混合型基金一个基金经理投资决策会更加一致。另外基金经理管理的产品的总共规模如果过大，对于多人共管可能就会注意力偏少。      以上就是多个基金经理管理基金的相关内容，希望对你有所帮助。