那些年入上百万的人是如何做到的

1. 那些年入上百万的人是如何做到的

那些年入上百万的人是如何做到的

　　文/知乎用户

　　我只能说如果你很努力就很容易。

　　我身边这样的人一大把一大把的。

　　百万年薪折合成美元15万而已，没有很高。

　　但是，如果你单纯的把年薪百万作为你的目标你可能永远也做不到。

　　我自己在11年拿到过某浙江互联网公司（央视露脸无数次，不是阿里…）底薪百万/年的offer,然后觉着公司不靠谱没去，然后去混了两年娱乐圈。

　　之后去的底薪40K/月的一个我认为更适合我的公司管理几百个码农。之后创业。虽然经历了连续创业失败以及生活上的种种困难导致我事实上很穷，但，我自己现在的职业目标和选择依然和薪水无关，只希望能在我自己手上做成多少年以后还能让我骄傲的事情。

　　年入百万，我觉着可以分成两类，创业的和打工的。

　　我先说创业的：

　　找关系包俩工程，每个百十来万，然后各种偷工减料，花点钱搞定监理和甲方。搞定。当然了，前提是你的内心能够过得去。千万别在学校啊、路桥啊上面做手脚。会遭报应。

　　一个软件或服务或运营类项目订单小点的几十万，大点的几百万，更大的几千万甚至更多。

　　作为创业者，养一个十个人的team,年支出如果控制在百万里面，那么有4-5个小单子就能净利百万。有一个大单子就很happy了。

　　如果做互联网代理商，一个商户收费5-30K/Y,弄20个业务员，底薪2000,提成20-30%,你自己算算就知道这事不难，每个人每个月出一个单子就OK了。

　　以上三个是我最熟悉的能创业的行业。

　　接下来说打工：

　　打工者还是在我熟悉的行业（互联网和IT），百万薪水大概是什么水平呢？

　　在大家都能知道名字的公司里，事业部总经理、大部门总监、高级销售总监、高级客户总监等等的title基本就这个水平了，或者更低的岗位也ok.顶级的技术专家和产品专家也差不多。我知道一位技术大牛，中国人（准确的说是至今仍然保留中国籍），服务于国内创业小团队，月薪18万美元。

　　中小型公司里，如果公司业务比较良性，那么VP一级应该差不多的。顶级的销售也能轻松拿到这个薪水。

　　就在我回答这个问题之前的几个小时，刚刚拒绝了一个猎头的职位，年薪50万。不是因为薪水而是岗位并不适合我。

　　我大概说下，我身边的人是怎么做到的。

　　个人总结有三种。

　　资源型：

　　这个不多说了。总会有人成功比你我容易的多。

　　个人奋斗型：

　　我的一个曾经的老大，是我的楷模，我的管理方法甚至个人处事方法很多都在他身上学来的，农村孩子出身，历经若干大公司，自己说自己是中国打工者里面的顶级角色，在微软、腾讯等做过极高的职位。现在改行去了传统行业，年薪千万级别。他现在37岁吧。

　　我自己03年大学毕业，大约经过8-9年做到能够年薪百万。这里面前三年走了弯路。06年进入互联网行业从外行用最笨最努力的方式成为销售冠军，然后不停升职/转职，据老同事讲我至今还保持这老东家的升级记录——从纯粹的销售到现在的产品、运营、渠道、CEO,然后过程中经历若干次跳槽。到27岁成为日后一个大公司的总经理办公会成员。之后就有了基本保障了。直到现在。

　　产品运营技术类

　　我身边同样有很多技术牛人。06年吧，我刚刚从底薪1200转型到一个所谓的管理者，月薪可能是7K附近，那会儿我们公司的产品总监月薪28K,我都惊了。到08年我手下的产品经理薪水最高的是42K,要知道我们是17薪。

　　在一个不是特别冷门的领域里面，你能想明白别人想不明白的事情，你能解决别人解决不掉的问题，或者同样的事情你的效率比别人高的多，那么你的薪水就应该很高。至于能有多高，看你如何去争取了。

　　再说点题外话，年薪百万，娱乐业相对容易。

　　做小妹，3-6个月就ok.

　　做歌手，如果你能出场费3万，一个月3场就ok.

　　做演员，还是3万，两部电视剧即可。

　　这都不是很高的要求…要知道大牌歌手和演员的价格都是50起步。就算是做小妹，你能做到苍井空也ok了的。

　　这也是无数人的梦想都是艺术的根本原因。

　　对了，如果打工就别去娱乐行业了，知名公司的总监还不到10K,连特么ppt都不会写，都不知道怎么转pdf,这样的行业不适合有追求的孩子。

　　我曾经：

　　为了一个客户，晚上11点还在等公交。06年

　　为了项目上线，在我国最后一个五一假期连续加班6天，只有我生日那天休息了。08年

　　经常因为出差，连续喝酒6-8顿，每天都是上午见客户，中午喝酒，下午见客户，晚上喝酒。喝完晚上和另外的客户去喝茶，然后好继续喝酒。然后去另外一个城市。好多年

　　为了写一个产品需求文档，连续熬超过40个小时。09年

　　为了学习一个我不了解的东西，想尽我的办法找到所有我认识的和这个领域有关的人去学习，从陌生到几天之后给团队和领导讲ppt.12年

　　为了赶不同的开标，一天里面周转三个城市，在飞机和机场上度过10个小时。10年

　　为了一个需求，连夜驱车去另外一个城市，在我没走过的地方黑夜奔袭700KM.10年

　　和兄弟们喝酒，然后半夜两点召集兄弟们加班改第二天给公司汇报的ppt,至9点。11年

　　在一年内攒出超过两个月的加班调休假期。08年

　　甚至。近期被央视曝光的某酒店我都很熟悉，要么，做甲方被乙方招待，要么，做乙方招待甲方。

　　以上这种工作强度，我身边仅有几个人能做到，那么到了现在，2014年2月份，他们都薪水比我高。

　　要提醒一下的是，请注意上述的工作内容覆盖多个工作职能。项目管理、产品、运营、销售、售前和渠道以及大客户。要知道，这才是技术含量所在。技术coding和运维的同学们连续熬夜在我们看来不算加班，那叫做分内之事，也叫职责所在。

　　机会是自己找出来的，抢出来的，不会留给那些准备好的人。

　　比别人更努力，比别人更聪明，都不行？请绕路。

　　别抱怨。有时间吹吹牛逼喝喝酒更开心些。

　　总结一下：

　　给自己更高的要求，积极的学习，用正确的方法去做事，能辨别和听进别人的意见，敢于承担失败，然后付出最努力的辛苦。即可。

2. 那些年入上百万的人是如何做到的

  那些年入上百万的人是如何做到的 
   我只能说如果你很努力就很容易。
  我身边这样的人一大把一大把的。
  百万年薪折合成美元15万而已，没有很高。
   
   但是，如果你单纯的把年薪百万作为你的目标你可能永远也做不到。 
  我自己在11年拿到过某浙江互联网公司（央视露脸无数次，不是阿里…）底薪百万/年的offer,然后觉著公司不靠谱没去，然后去混了两年娱乐圈。
  之后去的底薪40K/月的一个我认为更适合我的公司管理几百个码农。之后创业。虽然经历了连续创业失败以及生活上的种种困难导致我事实上很穷，但，我自己现在的职业目标和选择依然和薪水无关，只希望能在我自己手上做成多少年以后还能让我骄傲的事情。
  年入百万，我觉著可以分成两类，创业的和打工的。
  我先说创业的：
  找关系包俩工程，每个百十来万，然后各种偷工减料，花点钱搞定监理和甲方。搞定。当然了，前提是你的内心能够过得去。千万别在学校啊、路桥啊上面做手脚。会遭报应。
  一个软体或服务或运营类项目订单小点的几十万，大点的几百万，更大的几千万甚至更多。
  作为创业者，养一个十个人的team,年支出如果控制在百万里面，那么有4-5个小单子就能净利百万。有一个大单子就很happy了。
  如果做互联网代理商，一个商户收费5-30K/Y,弄20个业务员，底薪2000,提成20-30%,你自己算算就知道这事不难，每个人每个月出一个单子就OK了。
  以上三个是我最熟悉的能创业的行业。
  接下来说打工：
  打工者还是在我熟悉的行业（互联网和IT），百万薪水大概是什么水平呢？
  在大家都能知道名字的公司里，事业部总经理、大部门总监、高级销售总监、高级客户总监等等的title基本就这个水平了，或者更低的岗位也ok.顶级的技术专家和产品专家也差不多。我知道一位技术大牛，中国人（准确的说是至今仍然保留中国籍），服务于国内创业小团队，月薪18万美元。
  中小型公司里，如果公司业务比较良性，那么VP一级应该差不多的。顶级的销售也能轻松拿到这个薪水。
  就在我回答这个问题之前的几个小时，刚刚拒绝了一个猎头的职位，年薪50万。不是因为薪水而是岗位并不适合我。
  我大概说下，我身边的人是怎么做到的。
  个人总结有三种。
  资源型：
  这个不多说了。总会有人成功比你我容易的多。
  个人奋斗型：
  我的一个曾经的老大，是我的楷模，我的管理方法甚至个人处事方法很多都在他身上学来的，农村孩子出身，历经若干大公司，自己说自己是中国打工者里面的顶级角色，在微软、腾讯等做过极高的职位。现在改行去了传统行业，年薪千万级别。他现在37岁吧。
  我自己03年大学毕业，大约经过8-9年做到能够年薪百万。这里面前三年走了弯路。06年进入互联网行业从外行用最笨最努力的方式成为销售冠军，然后不停升职/转职，据老同事讲我至今还保持这老东家的升级记录——从纯粹的销售到现在的产品、运营、渠道、CEO,然后过程中经历若干次跳槽。到27岁成为日后一个大公司的总经理办公会成员。之后就有了基本保障了。直到现在。
  产品运营技术类
  我身边同样有很多技术牛人。06年吧，我刚刚从底薪1200转型到一个所谓的管理者，月薪可能是7K附近，那会儿我们公司的产品总监月薪28K,我都惊了。到08年我手下的产品经理薪水最高的是42K,要知道我们是17薪。
  在一个不是特别冷门的领域里面，你能想明白别人想不明白的事情，你能解决别人解决不掉的问题，或者同样的事情你的效率比别人高的多，那么你的薪水就应该很高。至于能有多高，看你如何去争取了。
  再说点题外话，年薪百万，娱乐业相对容易。
  做小妹，3-6个月就ok.
  做歌手，如果你能出场费3万，一个月3场就ok.
  做演员，还是3万，两部电视剧即可。
  这都不是很高的要求…要知道大牌歌手和演员的价格都是50起步。就算是做小妹，你能做到苍井空也ok了的。
  这也是无数人的梦想都是艺术的根本原因。
  对了，如果打工就别去娱乐行业了，知名公司的总监还不到10K,连特么ppt都不会写，都不知道怎么转pdf,这样的行业不适合有追求的孩子。
  我曾经：
  为了一个客户，晚上11点还在等公交。06年
  为了项目上线，在我国最后一个五一假期连续加班6天，只有我生日那天休息了。08年
  经常因为出差，连续喝酒6-8顿，每天都是上午见客户，中午喝酒，下午见客户，晚上喝酒。喝完晚上和另外的客户去喝茶，然后好继续喝酒。然后去另外一个城市。好多年
  为了写一个产品需求文档，连续熬超过40个小时。09年
  为了学习一个我不了解的东西，想尽我的办法找到所有我认识的和这个领域有关的人去学习，从陌生到几天之后给团队和领导讲ppt.12年
  为了赶不同的开标，一天里面周转三个城市，在飞机和机场上度过10个小时。10年
  为了一个需求，连夜驱车去另外一个城市，在我没走过的地方黑夜奔袭700KM.10年
  和兄弟们喝酒，然后半夜两点召集兄弟们加班改第二天给公司汇报的ppt,至9点。11年
  在一年内攒出超过两个月的加班调休假期。08年
  甚至。近期被央视曝光的某酒店我都很熟悉，要么，做甲方被乙方招待，要么，做乙方招待甲方。
  以上这种工作强度，我身边仅有几个人能做到，那么到了现在，2014年2月份，他们都薪水比我高。
  要提醒一下的是，请注意上述的工作内容覆盖多个工作职能。项目管理、产品、运营、销售、售前和渠道以及大客户。要知道，这才是技术含量所在。技术coding和运维的同学们连续熬夜在我们看来不算加班，那叫做分内之事，也叫职责所在。
  机会是自己找出来的，抢出来的，不会留给那些准备好的人。
  比别人更努力，比别人更聪明，都不行？请绕路。
  别抱怨。有时间吹吹牛逼喝喝酒更开心些。
  总结一下：
  给自己更高的要求，积极的学习，用正确的方法去做事，能辨别和听进别人的意见，敢于承担失败，然后付出最努力的辛苦。即可。
   再重复一次：如果你单纯的把年薪百万作为你的目标你可能永远也做不到。 
   

3. 那些年入上百万的人是如何做到的

　我只能说如果你很努力就很容易。
　　我身边这样的人一大把一大把的。
　　百万年薪折合成美元15万而已，没有很高。
　　但是，如果你单纯的把年薪百万作为你的目标你可能永远也做不到。
　　我自己在11年拿到过某浙江互联网公司（央视露脸无数次，不是阿里…）底薪百万/年的offer,然后觉着公司不靠谱没去，然后去混了两年娱乐圈。
　　之后去的底薪40K/月的一个我认为更适合我的公司管理几百个码农。之后创业。虽然经历了连续创业失败以及生活上的种种困难导致我事实上很穷，但，我自己现在的职业目标和选择依然和薪水无关，只希望能在我自己手上做成多少年以后还能让我骄傲的事情。
　　年入百万，我觉着可以分成两类，创业的和打工的。
　　我先说创业的：
　　找关系包俩工程，每个百十来万，然后各种偷工减料，花点钱搞定监理和甲方。搞定。当然了，前提是你的内心能够过得去。千万别在学校啊、路桥啊上面做手脚。会遭报应。
　　一个软件或服务或运营类项目订单小点的几十万，大点的几百万，更大的几千万甚至更多。
　　作为创业者，养一个十个人的team,年支出如果控制在百万里面，那么有4-5个小单子就能净利百万。有一个大单子就很happy了。
　　如果做互联网代理商，一个商户收费5-30K/Y,弄20个业务员，底薪2000,提成20-30%,你自己算算就知道这事不难，每个人每个月出一个单子就OK了。
　　以上三个是我最熟悉的能创业的行业。
　　接下来说打工：
　　打工者还是在我熟悉的行业（互联网和IT），百万薪水大概是什么水平呢？
　　在大家都能知道名字的公司里，事业部总经理、大部门总监、高级销售总监、高级客户总监等等的title基本就这个水平了，或者更低的岗位也ok.顶级的技术专家和产品专家也差不多。我知道一位技术大牛，中国人（准确的说是至今仍然保留中国籍），服务于国内创业小团队，月薪18万美元。
　　中小型公司里，如果公司业务比较良性，那么VP一级应该差不多的。顶级的销售也能轻松拿到这个薪水。
　　就在我回答这个问题之前的几个小时，刚刚拒绝了一个猎头的职位，年薪50万。不是因为薪水而是岗位并不适合我。
　　我大概说下，我身边的人是怎么做到的。
　　个人总结有三种。
　　资源型：
　　这个不多说了。总会有人成功比你我容易的多。
　　个人奋斗型：
　　我的一个曾经的老大，是我的楷模，我的管理方法甚至个人处事方法很多都在他身上学来的，农村孩子出身，历经若干大公司，自己说自己是中国打工者里面的顶级角色，在微软、腾讯等做过极高的职位。现在改行去了传统行业，年薪千万级别。他现在37岁吧。
　　我自己03年大学毕业，大约经过8-9年做到能够年薪百万。这里面前三年走了弯路。06年进入互联网行业从外行用最笨最努力的方式成为销售冠军，然后不停升职/转职，据老同事讲我至今还保持这老东家的升级记录——从纯粹的销售到现在的产品、运营、渠道、CEO,然后过程中经历若干次跳槽。到27岁成为日后一个大公司的总经理办公会成员。之后就有了基本保障了。直到现在。
　　产品运营技术类
　　我身边同样有很多技术牛人。06年吧，我刚刚从底薪1200转型到一个所谓的管理者，月薪可能是7K附近，那会儿我们公司的产品总监月薪28K,我都惊了。到08年我手下的产品经理薪水最高的是42K,要知道我们是17薪。
　　在一个不是特别冷门的领域里面，你能想明白别人想不明白的事情，你能解决别人解决不掉的问题，或者同样的事情你的效率比别人高的多，那么你的薪水就应该很高。至于能有多高，看你如何去争取了。
　　再说点题外话，年薪百万，娱乐业相对容易。
　　做小妹，3-6个月就ok.
　　做歌手，如果你能出场费3万，一个月3场就ok.
　　做演员，还是3万，两部电视剧即可。
　　这都不是很高的要求…要知道大牌歌手和演员的价格都是50起步。就算是做小妹，你能做到苍井空也ok了的。
　　这也是无数人的梦想都是艺术的根本原因。
　　对了，如果打工就别去娱乐行业了，知名公司的总监还不到10K,连特么ppt都不会写，都不知道怎么转pdf,这样的行业不适合有追求的孩子。
　　我曾经：
　　为了一个客户，晚上11点还在等公交。06年
　　为了项目上线，在我国最后一个五一假期连续加班6天，只有我生日那天休息了。08年
　　经常因为出差，连续喝酒6-8顿，每天都是上午见客户，中午喝酒，下午见客户，晚上喝酒。喝完晚上和另外的客户去喝茶，然后好继续喝酒。然后去另外一个城市。好多年
　　为了写一个产品需求文档，连续熬超过40个小时。09年
　　为了学习一个我不了解的东西，想尽我的办法找到所有我认识的和这个领域有关的人去学习，从陌生到几天之后给团队和领导讲ppt.12年
　　为了赶不同的开标，一天里面周转三个城市，在飞机和机场上度过10个小时。10年
　　为了一个需求，连夜驱车去另外一个城市，在我没走过的地方黑夜奔袭700KM.10年
　　和兄弟们喝酒，然后半夜两点召集兄弟们加班改第二天给公司汇报的ppt,至9点。11年
　　在一年内攒出超过两个月的加班调休假期。08年
　　甚至。近期被央视曝光的某酒店我都很熟悉，要么，做甲方被乙方招待，要么，做乙方招待甲方。
　　以上这种工作强度，我身边仅有几个人能做到，那么到了现在，2014年2月份，他们都薪水比我高。
　　要提醒一下的是，请注意上述的工作内容覆盖多个工作职能。项目管理、产品、运营、销售、售前和渠道以及大客户。要知道，这才是技术含量所在。技术coding和运维的同学们连续熬夜在我们看来不算加班，那叫做分内之事，也叫职责所在。
　　机会是自己找出来的，抢出来的，不会留给那些准备好的人。
　　比别人更努力，比别人更聪明，都不行？请绕路。
　　别抱怨。有时间吹吹牛逼喝喝酒更开心些。
　　总结一下：
　　给自己更高的要求，积极的学习，用正确的方法去做事，能辨别和听进别人的意见，敢于承担失败，然后付出最努力的辛苦。即可。
　　再重复一次：如果你单纯的把年薪百万作为你的目标你可能永远也做不到。

4. 那些年入上百万的人是如何做到的?

　我只能说如果你很努力就很容易。
　　我身边这样的人一大把一大把的。
　　百万年薪折合成美元15万而已，没有很高。
　　但是，如果你单纯的把年薪百万作为你的目标你可能永远也做不到。
　　我自己在11年拿到过某浙江互联网公司（央视露脸无数次，不是阿里…）底薪百万/年的offer,然后觉着公司不靠谱没去，然后去混了两年娱乐圈。
　　之后去的底薪40K/月的一个我认为更适合我的公司管理几百个码农。之后创业。虽然经历了连续创业失败以及生活上的种种困难导致我事实上很穷，但，我自己现在的职业目标和选择依然和薪水无关，只希望能在我自己手上做成多少年以后还能让我骄傲的事情。
　　年入百万，我觉着可以分成两类，创业的和打工的。
　　我先说创业的：
　　找关系包俩工程，每个百十来万，然后各种偷工减料，花点钱搞定监理和甲方。搞定。当然了，前提是你的内心能够过得去。千万别在学校啊、路桥啊上面做手脚。会遭报应。
　　一个软件或服务或运营类项目订单小点的几十万，大点的几百万，更大的几千万甚至更多。
　　作为创业者，养一个十个人的team,年支出如果控制在百万里面，那么有4-5个小单子就能净利百万。有一个大单子就很happy了。
　　如果做互联网代理商，一个商户收费5-30K/Y,弄20个业务员，底薪2000,提成20-30%,你自己算算就知道这事不难，每个人每个月出一个单子就OK了。
　　以上三个是我最熟悉的能创业的行业。
　　接下来说打工：
　　打工者还是在我熟悉的行业（互联网和IT），百万薪水大概是什么水平呢？
　　在大家都能知道名字的公司里，事业部总经理、大部门总监、高级销售总监、高级客户总监等等的title基本就这个水平了，或者更低的岗位也ok.顶级的技术专家和产品专家也差不多。我知道一位技术大牛，中国人（准确的说是至今仍然保留中国籍），服务于国内创业小团队，月薪18万美元。
　　中小型公司里，如果公司业务比较良性，那么VP一级应该差不多的。顶级的销售也能轻松拿到这个薪水。
　　就在我回答这个问题之前的几个小时，刚刚拒绝了一个猎头的职位，年薪50万。不是因为薪水而是岗位并不适合我。
　　我大概说下，我身边的人是怎么做到的。
　　个人总结有三种。
　　资源型：
　　这个不多说了。总会有人成功比你我容易的多。
　　个人奋斗型：
　　我的一个曾经的老大，是我的楷模，我的管理方法甚至个人处事方法很多都在他身上学来的，农村孩子出身，历经若干大公司，自己说自己是中国打工者里面的顶级角色，在微软、腾讯等做过极高的职位。现在改行去了传统行业，年薪千万级别。他现在37岁吧。
　　我自己03年大学毕业，大约经过8-9年做到能够年薪百万。这里面前三年走了弯路。06年进入互联网行业从外行用最笨最努力的方式成为销售冠军，然后不停升职/转职，据老同事讲我至今还保持这老东家的升级记录——从纯粹的销售到现在的产品、运营、渠道、CEO,然后过程中经历若干次跳槽。到27岁成为日后一个大公司的总经理办公会成员。之后就有了基本保障了。直到现在。
　　产品运营技术类
　　我身边同样有很多技术牛人。06年吧，我刚刚从底薪1200转型到一个所谓的管理者，月薪可能是7K附近，那会儿我们公司的产品总监月薪28K,我都惊了。到08年我手下的产品经理薪水最高的是42K,要知道我们是17薪。
　　在一个不是特别冷门的领域里面，你能想明白别人想不明白的事情，你能解决别人解决不掉的问题，或者同样的事情你的效率比别人高的多，那么你的薪水就应该很高。至于能有多高，看你如何去争取了。
　　再说点题外话，年薪百万，娱乐业相对容易。
　　做小妹，3-6个月就ok.
　　做歌手，如果你能出场费3万，一个月3场就ok.
　　做演员，还是3万，两部电视剧即可。
　　这都不是很高的要求…要知道大牌歌手和演员的价格都是50起步。就算是做小妹，你能做到苍井空也ok了的。
　　这也是无数人的梦想都是艺术的根本原因。
　　对了，如果打工就别去娱乐行业了，知名公司的总监还不到10K,连特么ppt都不会写，都不知道怎么转pdf,这样的行业不适合有追求的孩子。
　　我曾经：
　　为了一个客户，晚上11点还在等公交。06年
　　为了项目上线，在我国最后一个五一假期连续加班6天，只有我生日那天休息了。08年
　　经常因为出差，连续喝酒6-8顿，每天都是上午见客户，中午喝酒，下午见客户，晚上喝酒。喝完晚上和另外的客户去喝茶，然后好继续喝酒。然后去另外一个城市。好多年
　　为了写一个产品需求文档，连续熬超过40个小时。09年
　　为了学习一个我不了解的东西，想尽我的办法找到所有我认识的和这个领域有关的人去学习，从陌生到几天之后给团队和领导讲ppt.12年
　　为了赶不同的开标，一天里面周转三个城市，在飞机和机场上度过10个小时。10年
　　为了一个需求，连夜驱车去另外一个城市，在我没走过的地方黑夜奔袭700KM.10年
　　和兄弟们喝酒，然后半夜两点召集兄弟们加班改第二天给公司汇报的ppt,至9点。11年
　　在一年内攒出超过两个月的加班调休假期。08年
　　甚至。近期被央视曝光的某酒店我都很熟悉，要么，做甲方被乙方招待，要么，做乙方招待甲方。
　　以上这种工作强度，我身边仅有几个人能做到，那么到了现在，2014年2月份，他们都薪水比我高。
　　要提醒一下的是，请注意上述的工作内容覆盖多个工作职能。项目管理、产品、运营、销售、售前和渠道以及大客户。要知道，这才是技术含量所在。技术coding和运维的同学们连续熬夜在我们看来不算加班，那叫做分内之事，也叫职责所在。
　　机会是自己找出来的，抢出来的，不会留给那些准备好的人。
　　比别人更努力，比别人更聪明，都不行？请绕路。
　　别抱怨。有时间吹吹牛逼喝喝酒更开心些。
　　总结一下：
　　给自己更高的要求，积极的学习，用正确的方法去做事，能辨别和听进别人的意见，敢于承担失败，然后付出最努力的辛苦。即可。

5. 年入百万的人都是做什么的

第一类是金融行业。 一是做业务的市场人员,有高端理财产品销售、高端保险经纪人等。
二是做交易的基金经理,尤其是资深的基金基金,年入几百万的很多。 由于金融圈是一个很稳定的行业,门槛壁垒较高,大多数都是清北复交以及重点985毕业的高材生,如果学历出身不够好,连进入门槛资格都没有。 而且,这个行业经常需要考一些资格证,对人的智商要求也比较高。
第二类是知名大厂的中高层和小老板们。 比如互联网公司中高层、高级码农、地产公司【摘要】
年入百万的人都是做什么的【提问】
第一类是金融行业。 一是做业务的市场人员,有高端理财产品销售、高端保险经纪人等。
二是做交易的基金经理,尤其是资深的基金基金,年入几百万的很多。 由于金融圈是一个很稳定的行业,门槛壁垒较高,大多数都是清北复交以及重点985毕业的高材生,如果学历出身不够好,连进入门槛资格都没有。 而且,这个行业经常需要考一些资格证,对人的智商要求也比较高。
第二类是知名大厂的中高层和小老板们。 比如互联网公司中高层、高级码农、地产公司【回答】

6. 年入百万的人到底做了些什么？？？

我只能说假如你很尽力就很简单。  
  
 　　我身边这样的人一大把一大把的。
  
 　　百万年薪折组成美元 15 万罢了，没有很高。
  
  可是，假如你单纯的把年薪百万作为你的方针你或许永久也做不到。 
  
 　　我自己在 11年拿到过某浙江互联网公司 ( 央视露脸无数次，不是阿里。。。 ) 底薪百万/ 年的 offer，然后觉着公司不靠谱没去，然后去混了两年娱乐圈。
  
 　　之后去的底薪 40K/月的一个我认为更合适我的公司管理几百个码农。之后创业。虽然阅历了接连创业失败以及生活上的种种困难导致我事实上很穷，但，我自己现在的作业方针和挑选依然和薪水无关，只期望能在我自己手上做成多少年今后还能让我骄傲的作业。
  
  年入百万，我觉着可以分成两类，创业的和打工的。 
  
  我先说创业的： 
  
 　　找联系包俩工程，每个百十来万，然后各种偷工减料，花点钱搞定监理和甲方。搞定。当然了，前提是你的心里可以过得去。千万别在校园啊、路桥啊上面做手脚。会遭报应。
  
 　　一个软件或服务或运营类项目订单小点的几十万，大点的几百万，更大的几千万乃至更多。
  
 　　作为创业者，养一个十个人的 team ，年开销假如控制在百万里边，那么有 4-5 个小单子就能净利百万。有一个大单子就很 happy 了。
  
 　　以上三个是我最熟悉的能创业的职业。
  
  接下来说打工： 
  
 　　打工者还是在我熟悉的职业 ( 互联网和IT) ，百万薪水大概是什么水平呢 ?
  
 　　在 大家都能知道姓名的公司里，事业部总经理、大部门总监、高档出售总监、高档客户总监等等的 title 基本就这个水平了，或许更低的岗位也 ok 。尖端的技能 专家和产品专家也差不多。我知道一位技能大牛，我国人 ( 精确的说是至今依然保存我国籍 ) ，服务于国内创业小团队，月薪 18 万美元。
  
 　　中小型公司里，假如公司业务比较良性，那么 VP 一级应该差不多的。尖端的出售也能轻松拿到这个薪水。
  
 　　就在我答复这个问题之前的几个小时，刚刚拒绝了一个猎头的职位，年薪 50 万。不是由于薪水而是岗位并不合适我。
  
 　　我大概说下，我身边的人是怎么做到的。
  
  个人总结有三种。 
  
  资源型： 
  
 　　这个不多说了。总会有人成功比你我简单的多。
  
  个人斗争型： 
  
 　　我的一个从前的老大，是我的楷模，我的管理方法乃至个人处事方法许多都在他身上学来的，农村孩子身世，历经若干大公司，自己说自己是我国打工者里边的尖端角色，在微软、腾讯等做过极高的职位。现在改行去了传统职业，年薪千万级别。他现在 37 岁吧。
  
 　　我 自己 03年大学毕业，大约通过 8-9 年做到可以年薪百万。这儿边前三年走了弯路。 06 年进入互联网职业从外行用最笨最尽力的方法成为出售冠军，然后不停升 职/ 转职，据老同事讲我至今还坚持这老东家的晋级记载～从纯粹的出售到现在的产品、运营、途径、 CEO ，然后过程中阅历若干次换岗。到 27 岁成为日后一个 大公司的总经理办公会成员。之后就有了基本保障了。直到现在。
  
  产品运营技能类 
  
 　　我身边相同有许多技能牛人。 06 年吧，我刚刚从底薪 1200转型到一个所谓的管理者，月薪或许是 7K 附近，那会儿咱们公司的产品总监月薪 28K ，我都惊了。到 08年我手下的产品经理薪水最高的是 42K ，要知道咱们是 17薪。
  
 　　在一个不是特别冷门的范畴里边，你能想明白他人想不明白的作业，你能解决他人解决不掉的问题，或许相同的作业你的效率比他人高的多，那么你的薪水就应该很高。至于能有多高，看你怎么去争取了。
  
 　　再说点题外话，年薪百万，娱乐业相对简单。
  
 　　做小妹， 3-6个月就 ok 。
  
 　　做歌手，假如你能出场费 3 万，一个月3 场就 ok。
  
 　　做艺人，还是 3万，两部电视剧即可。
  
 　　这都不是很高的要求。。。要知道大牌歌手和艺人的价格都是 50 起步。就算是做小妹，你能做到苍井空也 ok 了的。
  
 　　这也是无数人的愿望都是艺术的根本原因。
  
 　　对了，假如打工就别去娱乐职业了，知名公司的总监还不到 10K ，连特么ppt 都不会写，都不知道怎么转 pdf ，这样的职业不合适有寻求的孩子。
  
  我从前： 
  
 　　为了一个客户，晚上 11 点还在等公交。 06年
  
 　　为了项目上线，在我国最终一个五一假日接连加班 6 天，只要我生日那天歇息了。 08 年
  
 　　经常由于出差，接连喝酒 6-8 顿，每天都是上午见客户，中午喝酒，下午见客户，晚上喝酒。喝完晚上和别的的客户去喝茶，然后好继续喝酒。然后去别的一个城市。好多年
  
 　　为了写一个产品需求文档， 接连熬超越40 个小时。 09 年
  
 　　为了学习一个我不了解的东西，想尽我的办法找到所有我认识的和这个范畴有关的人去学习，从陌生到几天之后给团队和领导讲 ppt 。12 年
  
 　　为了赶不同的开标，一天里边周转三个城市，在飞机和机场上度过 10 个小时。10 年
  
 　　为了一个需求，连夜驱车去别的一个城市，在我没走过的当地黑夜奔袭 700KM 。10 年
  
 　　和兄弟们喝酒，然后深夜两点招集兄弟们加班改第二天给公司报告的 ppt ，至9 点。 11年
  
 　　在一年内攒出超越两个月的加班调休假日。 08 年
  
 　　乃至。近期被央视曝光的某酒店我都很熟悉，要么，做甲方被乙方款待，要么，做乙方款待甲方。
  
 　　以上这种作业强度，我身边仅有几个人能做到，那么到了现在， 他们都薪水比我高。
  
 　　要提醒一下的是，请注意上述的作业内容掩盖多个作业职能。项目管理、产品、运营、出售、售前和途径以及大客户。要知道，这才是技能含量所在。技能 coding 和运维的同学们接连熬夜在咱们看来不算加班，那叫做分内之事，也叫职责所在。
  
 　　  机会是自己找出来的，抢出来的，不会留给那些准备好的人  。
  
 　　  比他人更尽力，比他人更聪明，都不可 ? 请绕路。  
  
   　　别诉苦。有时间吹吹嘘逼喝喝酒更高兴些。  
  
   总结一下 ： 
  
 　　  给自己更高的要求，积极的学习，用正确的方法去做事，能辨别和听进他人的定见，勇于承担失败，然后支付最尽力的辛苦。  
  
   　　即可。  
  
   再重复一次：假如你单纯的把年薪百万作为你的方针你或许永久也做不到。  
  
   梦想还是要有的万一哪天实现了呢，一定要执行力大于想象力！！即使你失败了，也还会由东山再起的机会  
  
   选择对的方向比努力的人更容易见成效！一切都是事在人为。加油！！！ 文章仅是自己的想法有什么别的想法的朋友们可在评论区留言不喜勿喷谢谢支持 peace！

7. 近期,一篇"那些年入上百万的人是如何做到的?

　我只能说如果你很努力就很容易。
　　我身边这样的人一大把一大把的。
　　百万年薪折合成美元15万罢了，没有很高。
　　但是，如果你纯真的把年薪百万作为你的方针你可能永远也做不到。
　　我本身在11年拿到过某浙江互联网公司(央视露脸无数次，不是阿里…)底薪百万/年的offer,然后觉着公司不靠谱没去，然后去混了两年娱乐圈。
　　之后去的底薪40K/月的一个我认为更适合我的公司打点几百个码农。之后创业。固然经历了持续创业失败以及糊口上的各种困难导致我事实上很穷，但，我本身此刻的职业方针和选择依然和薪水无关，只但愿能在我本身手上做成几多年以后还能让我骄傲的工作。
　　年入百万，我觉着可以分成两类，创业的和打工的。
　　我先说创业的：
　　找干系包俩工程，每个百十来万，然后各类偷工减料，花点钱搞定监理和甲方。搞定。虽然了，前提是你的内心能够过得去。千万别在学校啊、路桥啊上面做手脚。会遭报应。
　　一个软件或处事或运营类项目订单小点的几十万，大点的几百万，更大的几千万甚至更多。
　　作为创业者，养一个十小我私家的team,年支出如果控制在百万里面，那么有4-5个小票据就能净利百万。有一个大票据就很happy了。
　　如果做互联网署理商，一个商户收费5-30K/Y,弄20个业务员，底薪2000,提成20-30%,你本身算算就知道这事不难，每小我私家每个月出一个票据就OK了。
　　以上三个是我最熟悉的能创业的行业。
　　接下来说打工：
　　打工者照旧在我熟悉的行业(互联网和IT)，百万薪水或许是什么程度呢?
　　在各人都能知道名字的公司里，事业部总经理、大部分总监、高级销售总监、高级客户总监等等的title根基就这个程度了，大概更低的岗亭也ok.顶级的技术专家和产物专家也差不多。我知道一位技术大牛，中国人(准确的说是至今仍然保存中国籍)，处事于海内创业小团队，月薪18万美元。
　　中小型公司里，如果公司业务比力良性，那么VP一级应该差不多的。顶级的销售也能轻松拿到这个薪水。
　　就在我答复这个问题之前的几个小时，方才拒绝了一个猎头的地位，年薪50万。不是因为薪水而是岗亭并不适合我。
　　我或许说下，我身边的人是怎么做到的。
　　小我私家总结有三种。
　　资源型：
　　这个不多说了。总会有人乐成比你我容易的多。
　　小我私家格斗型：
　　我的一个曾经的老大，是我的表率，我的打点要领甚至小我私家办事要领许多都在他身上学来的，农村孩子身世，历经若干大公司，本身说本身是中国打工者里面的顶级角色，在微软、腾讯等做过极高的地位。此刻转业去了传统行业，年薪千万级别。他此刻37岁吧。
　　我本身03年大学结业，约莫经过8-9年做到能够年薪百万。这里面前三年走了弯路。06年进入互联网行业从外行用最笨最努力的方法成为销售冠军，然后不断升职/转职，据老同事讲我至今还保持这老雇主的升级记录——从纯粹的销售到此刻的产物、运营、渠道、CEO,然后历程中经历若干次跳槽。到27岁成为日后一个大公司的总经理办公会成员。之后就有了根基保障了。直到此刻。
　　产物运营技术类
　　我身边同样有许多技术牛人。06年吧，我方才从底薪1200转型到一个所谓的打点者，月薪可能是7K四周，那会儿我们公司的产物总监月薪28K,我都惊了。到08年我手下的产物经理薪水最高的是42K,要知道我们是17薪。
　　在一个不是出格冷门的规模里面，你能想大白别人想不大白的工作，你能解决别人解决不掉的问题，大概同样的工作你的效率比别人高的多，那么你的薪水就应该很高。至于能有多高，看你如何去争取了。
　　再说点题外话，年薪百万，娱乐业相对容易。
　　做小妹，3-6个月就ok.
　　做歌手，如果你能进场费3万，一个月3场就ok.
　　做演员，照旧3万，两部电视剧即可。
　　这都不是很高的要求…要知道大牌歌手和演员的价格都是50起步。就算是做小妹，你能做到苍井空也ok了的。
　　这也是无数人的梦想都是艺术的底子原因。
　　对了，如果打工就别去娱乐行业了，知名公司的总监还不到10K,连特么ppt都不会写，都不知道怎么转pdf,这样的行业不适合有追求的孩子。
　　我曾经：
　　为了一个客户，晚上11点还在等公交。06年
　　为了项目上线，在我国最后一个五一假期持续加班6天，只有我生日那天休息了。08年
　　常常因为出差，持续喝酒6-8顿，每天都是上午见客户，中午喝酒，下午见客户，晚上喝酒。喝完晚上和另外的客户去品茗，然后好继续喝酒。然后去另外一个都市。许多多少年
　　为了写一个产物需求文档，持续熬凌驾40个小时。09年
　　为了学习一个我不了解的对象，想尽我的步伐找到所有我认识的和这个规模有关的人去学习，从陌生到几天之后给团队和带领讲ppt.12年
　　为了赶差异的开标，一天里面周转三个都市，在飞机和机场上渡过10个小时。10年
　　为了一个需求，连夜驱车去另外一个都市，在我没走过的处所黑夜奔袭700KM.10年
　　和兄弟们喝酒，然后半夜两点召集兄弟们加班改第二天给公司报告的ppt,至9点。11年
　　在一年内攒出凌驾两个月的加班调休假期。08年
　　甚至。近期被央视曝光的某酒店我都很熟悉，要么，做甲方被乙方招待，要么，做乙方招待甲方。
　　以上这种事情强度，我身边仅有几小我私家能做到，那么到了此刻，2014年2月份，他们都薪水比我高。
　　要提醒一下的是，请注意上述的事情内容笼罩多个事情职能。项目打点、产物、运营、销售、售前和渠道以及大客户。要知道，这才是技术含量地址。技术coding和运维的同学们持续熬夜在我们看来不算加班，那叫做分内之事，也叫职责地址。
　　时机是本身找出来的，抢出来的，不会留给那些筹备好的人。
　　比别人更努力，比别人更智慧，都不可?请绕路。
　　别诉苦。有时间吹吹牛逼喝喝酒更开心些。
　　总结一下：
　　给本身更高的要求，积极的学习，用正确的要领去干事，能分辨和听进别人的意见，敢于包袱失败，然后支付最努力的辛苦。即可。

8. 那些年入百万的人，都是从事什么工作的？

       年薪能过百万的人一般从事以下工作：第一个是科技工作。现在相信大家都看到了科学技术的重要性，没有科学技术的促进，现在的社会不会如此发达。而致力于高科技工作的人虽然待遇优厚，但并不意味着所有致力于高科技工作的人都会待遇优厚。只有创造出科技成果，或者身处在更高的岗位上，才能有足够高的工资。

       第二个是金融类工作。在中国，16-60岁的人中，金融从业人员占比不到1%，但这1%的劳动力贡献了的8%GDP。金融工作虽然工资高，但也有风险，只要选对了行业，有足够的经济头脑，大部分都在公司高层。一些股票类的工作其实薪酬更高，但不一定有相应回报。

       第三个是互联网行业。金融行业可能是所有行业中平均学历最高的行业，IT行业应该可以和金融行业比较，而这两个行业恰好是平均薪资水平最高的两个行业。

       第四个是销售人员。这个看销售提成，只要你销售量高，达到一个高水平的等级，可以上百万，甚至是更多。
       第五个是主播或网红。现在有很多直播平台的网络名人、主播，其中月收入甚至周收入都可以达到百万，更不用说年收入了。这不是什么秘密，一个月赚几百万都很容易。
       第六个教师的培训机构。教师工资可能偏低，工资与课时挂钩。如果是自己做或者有团队的话，那就更高了。然后就是中小企业的老板，有野心，有梦想，比谁都累，比谁都能吃苦，比谁都难忍，还要是一个比较成功的企业家。其实，这些人是体制内的，他们都有一技之长或者是有贵人相助，普通人想要月入百万是很困难的。