两个人合伙开的公司，各持50%股份，现在我想撤资，但是她不同意我该怎么办？

1. 两个人合伙开的公司，各持50%股份，现在我想撤资，但是她不同意我该怎么办？

你大错特错，又是法盲呀！！
公司一经注册，其股本就是无法撤除的，也无法退股的。只能在股东内部转让股份，转让价格你们可以自由协商。你应该好好看看《公司法》呀。
公司赚钱就高兴，不赚钱就想撤资跑路，把摊子扔给坚守者，这算是投资吗？这是投机，这样的人别开公司，该直接到股市上去炒股呀。
你现在可以把你的股份转让给她或其它人，前提是转让给其它人时需要她的同意。
转让铺面是改变经营方式，这需要股东大会的决议。只要这个决议没有通过你的方案，这就是公司的决定了。
再答：
生意不好，这等于投资失误，这是创业的必然风险。
公司歇业，这仍需要股东大会决议。还是那句话，撤资和退股是不可能的，但转让股份是可以的。转让价格是协商达成的。

2. 3个股东,其中两个持股65%想退出公司,但另外一个人不同意,应该怎么办

起诉股东不能撤资，只能通过股权转让方式退出，另一股东不接受，可向其他人转让。  退股需要满足法定条件：  1、公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的;  2、公司合并、分立、转让主要财产的;  3、公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。  根据《合伙企业法》第五节第40条等的相关规定，合伙人要退出合伙关系，必须承担合伙企业的债务，先以合伙企业的全部财产进行清偿，合伙企业不能清偿到期债务的，合伙人承担无限连带责任。所以其他二个股东必须承担。  1、第三十三条　合伙企业的利润分配、亏损分担，按照合伙协议的约定办理;合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定;协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担;无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。  合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。  2、第四十五条　合伙协议约定合伙期限的，在合伙企业存续期间，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：  (一)合伙协议约定的退伙事由出现;  (二)经全体合伙人一致同意;  (三)发生合伙人难以继续参加合伙的事由;  (四)其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。

3. 合伙开公司我占股40%.两个合伙人占股30%，会不会被寄出去？

既然合伙开公司，股东之间的关系应该是非常好的，也是相互可信任的。大家应团结一心，共同经营好公司。但是，我从你的追问中看到，你有经营权，我可以理解为你是董事长兼总经理。你在经营过程中要把握好大局，重大的决策与另两个股东商量一下，让大家心里舒服点。
一般公司在股权分配时，除了从入资的大小分配股权外，还应该提出一部分股权给实际负责经营管理的人员，这叫管理股，这种管理股不能超过20%。从这点来看，你的40%股权没有占多少优势。如果他们两上人都也一起在公司从事管理岗位，你的管理股份额可以少一点。
持多少份额的股权，就要承担多大的责任，如果持有管理股责任更大。
除了以上，还要看看他们两人的关系，如果他们之间的关系比你好，或是亲戚，他们团结起来，我只能说你有被挤出的可能性。

4. 合伙生意想开除一个员工其它人不同意怎么办，我占45%股份

　　一、员工，必须违反公司的相关规定才能开除，并不是老板想开除就能开除的。
　　二、如果员工懂法，就能用法律保护自己的权利，随意开除，老板要承担责任的。
　　1、有无合同，若无，则双倍赔偿；
　　2、有无法定理由，若无，不得开除。
　　三、合伙生意，你只占45%的股份。
       如果公司的运作，事先没有明确约定的，以股权比例作出决定。55%不同意的，决议显然不能通过！法律规定，最起码应当50%以上股权同意。或者公司的运作明确一个总经理，公司的日常经营活动，由其全权决定，是否开除员工，这是一种经营行为，应当由总经理自主决定。

5. 五人合伙公司一人退出股份怎么按占股比例分配 40%，15%，15%，15%分15%

[微笑]亲，你好，五人合伙公司，其中有一人退出。退出股份一般是有两种方式分配，第一种就是另外四人其中一个人收购他的所有股份【摘要】
五人合伙公司一人退出股份怎么按占股比例分配
40%，15%，15%，15%分15%【提问】
[微笑]亲，你好，五人合伙公司，其中有一人退出。退出股份一般是有两种方式分配，第一种就是另外四人其中一个人收购他的所有股份【回答】
第二种就是这四个人占比多少，按占比数分的另外那人的股份【回答】
退出的股份被公司收购了，剩下四人分别是40%，15%，15%，15%去分退出的15%，应该怎么分配这15%呢【提问】
其中一个人收购走。如果是按比例分，那就更改估算比较。比如第一个人的比例就是40/85=47.05%其他人15/85=17.65%总共17.64×3=52.92+47.05=100【回答】
85的意思就是你们四个人总股份85%。计算按各自比例。一般在股权转让中，是可以协商谁优先收购，谁放弃。【回答】

6. 两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办

你好。法律分析：两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办：向法院请求解散公司。股东会股东缺席，若是导致无法作出有效的决议，持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的，可以想人民法院请求解散公司。【摘要】
两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办【提问】
你好。法律分析：两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办：向法院请求解散公司。股东会股东缺席，若是导致无法作出有效的决议，持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的，可以想人民法院请求解散公司。【回答】
法律依据：《中华人民共和国公司法》第一百八十二条  公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。【回答】

7. 两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办

您好亲，很高兴为你解答，首先要看你们之间的关系，是朋友还是生意上的合作伙伴，这个还是有区分的，另外就是在你们创立公司的时候有没有签署文件或者股权协议等其次，就是你们在合理的情况下坐在一起进行商议，到底该怎么办，说说每个人的心里话，看看对方想要的是什么，还有哪些余地可以留。再者，就是走正常的流程去办理合法的手续。找个律师探讨一下之前，这样我们可以知道一些关于自己的利益。如果情况进一步恶化的话，那么就要走法律程序，那样就会影响两个人以后得关系了，毕竟都是一起出来开公司的，在必要的情况下探探对方的口风，还是它已经有了其他的想法这个就需要你们之前商量一下，要不要从股东信息上删除，毕竟它长时间不在公司待着，对公司也不负责任所以这个就很不利于公司的长期发展和融资。当你提出这个问题的时候，你首先就要想明白的一个事，那就是需要和合伙的对方充分的信任，但也不能排除一些合伙人的信誉问题，两个人在一起开公司无非就是一起赚钱，如果对方不在公司那么这个就牵扯多方的利益，比如日常的管理，开支，审核签字等等，以及谁是法人，说的不好听的如果不慎重就会导致双方因为利益而闹矛盾。所以合伙人如果长时间不在公司也对公司的日常工作不尽心尽责那么你就需要考虑怎么和他讲股东利益的分红，股东信息的变更等等问题。【摘要】
两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办【提问】
您好亲，很高兴为你解答，首先要看你们之间的关系，是朋友还是生意上的合作伙伴，这个还是有区分的，另外就是在你们创立公司的时候有没有签署文件或者股权协议等其次，就是你们在合理的情况下坐在一起进行商议，到底该怎么办，说说每个人的心里话，看看对方想要的是什么，还有哪些余地可以留。再者，就是走正常的流程去办理合法的手续。找个律师探讨一下之前，这样我们可以知道一些关于自己的利益。如果情况进一步恶化的话，那么就要走法律程序，那样就会影响两个人以后得关系了，毕竟都是一起出来开公司的，在必要的情况下探探对方的口风，还是它已经有了其他的想法这个就需要你们之前商量一下，要不要从股东信息上删除，毕竟它长时间不在公司待着，对公司也不负责任所以这个就很不利于公司的长期发展和融资。当你提出这个问题的时候，你首先就要想明白的一个事，那就是需要和合伙的对方充分的信任，但也不能排除一些合伙人的信誉问题，两个人在一起开公司无非就是一起赚钱，如果对方不在公司那么这个就牵扯多方的利益，比如日常的管理，开支，审核签字等等，以及谁是法人，说的不好听的如果不慎重就会导致双方因为利益而闹矛盾。所以合伙人如果长时间不在公司也对公司的日常工作不尽心尽责那么你就需要考虑怎么和他讲股东利益的分红，股东信息的变更等等问题。【回答】

8. 两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办

亲，很高兴为您解答：股东 会股东缺席导致 公司 无法正常开展经营活动，则可以与该股东进行沟通，了解该股东不参加股东会的真实意图，再协商处理。【摘要】
两个人合伙开公司另外一个股东经常不出现怎么办【提问】
两个人合伙开公司，另外一个股负责技术和设备维修，他现在长期在外面去干私活，不在厂里，我应该怎么办【提问】
打电话经常不接，微信不回【提问】
亲，很高兴为您解答：股东 会股东缺席导致 公司 无法正常开展经营活动，则可以与该股东进行沟通，了解该股东不参加股东会的真实意图，再协商处理。【回答】
工厂现在长期亏损状态【提问】
若协商不成，可以采取比如增资扩股方式对其股权比例进行稀释，直到其股权比例不影响股东会正常经营。【回答】
他现在是在外面找了一个好工作了【提问】
亲您，这种情况的话可以分开合作了。【回答】
他不露面，也没法算账【提问】
在法律上应该怎么做【提问】
亲：《公司法》第七十一条，有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。【回答】
股东会股东缺席导致公司无法正常开展经营活动，则可以与该股东进行沟通，了解该股东不参加股东会的真实意图，可以通过受让该股东股权方式让其退出公司：若协商不成，可以采取比如增资扩股方式对其股权比例进行稀释，直到其股权比例不影响股东会正常经营，若稀释行不通，则可能得考虑以公司僵局为由诉请法院判决解散公司。【回答】