退休后，为什么养老金还在涨？

1. 退休后，为什么养老金还在涨？

首先要说的是，退休人员的退休金都不是白来的，他们年轻的时候，都按规定缴纳了社保，所以才能享有退休金。从这个角度来看，退休人员无论拥有多少退休金，都是他们应得的，这是毋庸置疑的。其次，并非是所有退休人员都能拿到上万元的退休金，退休金的多少，主要是根据社保缴费年限、比例决定的。在职的时候，缴纳的社保年限越久，缴纳的比例越高，退休以后的退休金自然就越高。如果在职的时候，只缴纳了最低的一个标准，那么退休金肯定没有那么高。以2019年为例，全国平均养老金只有3000多元，很多人甚至还拿不到3000元，只有2000多元。每月2000—3000元的退休金，对于退休老人而言，还是很正常的，再少就不怎么够用了。而那些退休金过万的老人，其实无外乎两种情况，一是在岗的时候，缴纳的社保年限久、比例高。二是在岗的时候职位高，贡献大。另一方面，我们前面提到过，截止到今年，养老金已经实现“16连涨”了。由于连年上涨，养老金看起来自然要多一些。但其实，如果把人民币贬值、通货膨胀、物价上涨这些因素考虑在内，养老金的那点涨幅基本上可以忽略不计。换言之，如果养老金太少，退休人员的晚年生活质量就无法得到保障了

2. 退休人员养老金还会上涨吗

退休人员养老金大概还会上涨。2005至2018年间，养老金已经连续上涨了14年，因此按照该趋势和经济发展的水平，退休人员的养老金仍然会小幅度上涨。具体则根据相关的政策来确定。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

3. 退休职工养老金还会上涨吗?

法律分析：退休职工养老金会上涨，全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。
法律依据：《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》
二、调整水平。全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。
三、调整办法。采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

4. 退休养老金上涨吗

退休人员养老金大概还会上涨。2005至2018年间，养老金已经连续上涨了14年，因此按照该趋势和经济发展的水平，退休人员的养老金仍然会小幅度上涨。具体则根据相关的政策来确定。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

5. 退休人员的养老金上涨了？

6. 退休人员养老金还涨吗

2017年退休职工基本养老金总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。。

2017年4月13日，人力资源社会保障部、财政部发出《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2017〕30号），从2017年1月1日起，对2016年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员，调整基本养老金，总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。要求各地区要按照国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，合理确定调整水平和调整办法，于2017年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批后组织实施。


当前，上海市已经在6月5日之前发放到位，其他省市已经有21个公布方案，在七月底前到位。

7. 退休后的养老金会一直涨下去吗？

你好，这个是不好说的。


虽然说随着老龄人口的不断加剧，新生儿的数量逐年的递减，我们所面临的养老压力也会越来越重，为了缓解80后，90后将来面临的养老压力推出了养老基金这样的模式，但是对于退出个人养老金保底，想要做到稳赚不赔，我个人并不是很看好。


因为任何类似的项目都会存在着一定的风险，都不可能达到稳赚不赔的，对于现在的八零后和九零后而已，如果想真正的缓解自己的养老压力并不应该只靠这种养老基金，而是应该趁着自己年轻的时候，尽可能的降低自己生活中一些不必要的开销，尽可能的让自己有一些积蓄，虽然说自己的积蓄有可能面临通货膨胀的压力，但是至少能够让自己在晚年的时候给自己的退休金做一个很好的补充与辅助。

这种所谓的个人养老金的基金，也只是一种多元化的养老兜底的尝试，还是需要实践来检验的。
对于现在的80后和90后而言，如果拿出很少的一部分资金来进行尝试，或许可以是我们应该记住一点，不要把鸡蛋都放在同一个篮子里面，指望这样的个人养老金保底做到稳赚不赔，显然是不太现实的，在年轻的时候努力工作，努力攒钱，这才是保证自己将来老了之后能够保证基本生活的一个最有效的手段和一个最正确的方向。

亲，同意我的观点就请采纳吧。

8. 退休金还能继续上涨吗

法律分析：国家建立养老金的正常调整机制，根据物价上涨和平均工资上涨情况来调整养老金，因此可以说按照社保法的要求，养老金继续持续上涨是非常有可能的。国家还建立了一个2万亿元的社会保障战略储备基金以及养老金的中央调剂制度，并且调剂的比例与规模在不断的扩大。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。