证券公司工资待遇怎么样

2024-05-10 15:11

1. 证券公司工资待遇怎么样

证券公司就是我们通常所说的券商。证券公司的工作主要分为几类:经纪业务、投行业务、资产管理业务、融资融券业务、研究所。那么在证券公司工作稳定吗?工资待遇好吗?
1.投资部——公司自有资金投资称为自营部,一般称为证券投资部,接受客户资金投资理财的部门称为资产管理部。主要岗位有总经理、投资经理、研究员。固定工资一般是30W+,10w-20w,10-15w。年底的奖金取决于业绩提成。不同的公司不一样。牛市分30万、50万很正常,熊市什么都没有也很正常
2.研究机构:提供投资建议和研究报告。主要岗位有总经理、研究员、研究助理。现在大的证券公司都会成立研究所。研究所的收入比较稳定。固定工资一般是30w+,10w-20w,5-10w,年底奖金一般是固定工资的50%左右。现在,科研人员之间的收入差距很大。中信、申万这样的大公司的高级研究员一般收入都比较高。
3.投资银行部:主要从事证券发行和承销业务。主要岗位有总经理、保荐人、项目经理等。保荐人收入最高,行业平均30w以上。年底收入靠项目提成,2006年底几十万的提成比较正常;别人要看老板脸色,但是做不到保荐人全年十几万很正常;做投行就是太辛苦了,老是在外面跑,赚辛苦钱。
4.券商营业部:有营业部、服务部等。大型证券公司往往有几十个营业部,也有上百个,分布在全国各个城市。很多朋友提到的证券公司,其实只是经济业务部下面的营业部,收入和总部差距很大。营业部主要靠客户的交易佣金。交易量越大,佣金越多。营业部客户经理的收入一般与地区收入水平挂钩,月薪3000元一般较高。

证券公司工资待遇怎么样

2. 东北证券资管薪酬

亲亲,您好,根据您的问题为您提供以下回答,仅供参考:您好,经查询情况如下:东北证券资管薪酬约为:15000/月东北证券股份有限公司成立于1992年07月17日,注册地位于长春市生态大街6666号,法定代表人为李福春。经营范围包括证券经纪;证券投资咨询;与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问;证券承销与保荐;证券自营;融资融券;证券投资基金代销;代销金融产品业务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)东北证券股份有限公司对外投资12家公司,具有195处分支机构。【摘要】
东北证券资管薪酬【提问】
亲亲,您好,根据您的问题为您提供以下回答,仅供参考:您好,经查询情况如下:东北证券资管薪酬约为:15000/月东北证券股份有限公司成立于1992年07月17日,注册地位于长春市生态大街6666号,法定代表人为李福春。经营范围包括证券经纪;证券投资咨询;与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问;证券承销与保荐;证券自营;融资融券;证券投资基金代销;代销金融产品业务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)东北证券股份有限公司对外投资12家公司,具有195处分支机构。【回答】
东北证券在上海的资管子公司地址在哪里?薪资待遇怎样啊?【提问】
亲亲,您好,根据您的问题为您提供以下回答,仅供参考:您好,经查询情况如下:东证融汇证券资产管理有限公司成立于2015年12月24日,注册地位于中国(上海)自由贸易试验区新金桥路255号540室,法定代表人为李福春。经营范围包括证券资产管理业务。薪资待遇而也是很好的,每个月在12000元左右。工资也是看个人能力而定的【回答】
公司有哪些岗位?哪些岗位比较好【提问】
投资银行部,保荐人,辅助发行承销人员(主要是律师、注册会计师等)自营业务部,理财人员等等,很多很多。要看您的能力能达到哪方面了。能力强的话可以做证劵投资人,帮助客户投资的,这个是非常挣钱的【回答】

3. 证券公司工资为何这么高?

引言:随着社会生活水平的不断提高,越来越多的人们开始关注各行各业的工资情况。虽然职业平等,但是不同的职业有不同的工资待遇。在众多的职业中,中金交易员的工资不仅非常高,而且待遇也是非常好。关注中金交易员的网友们可能注意到了这样一则令人震惊的新闻,90后中金交易员月入超过八万元。这则新闻一经爆出,就引起了很多网友的关注和对证券公司的讨论。
和普通人的工资相比,中金交易员的工资确实高了非常多。对于这件事,人们都非常关注为什么证券公司的收入如此之高的问题。虽然很多人认为这个问题的难度有一点大,但是小编认为还是非常好回答的。之所以证券公司的收入如此之高,主要是因为三个方面。第一个方面就是证券公司整体的收益非常高。当证券公司整体的收益比较高的时候,那么证券公司的整体收入就会更高。
当公司的收入比较高的话,那么员工的收入也会非常高。第二个方面就是证券公司的人才招聘方面。在招聘方面,证券公司一般都会招高学历的人员。众所周知,高学历的人员不仅专业知识基础扎实,而且专业能力非常强。由于证券公司有这么一批专业人士,证券公司肯定会获得更大的经济收入。第三个方面就是证券公司的经营模式比较简单。简单来说的话,人和电脑是证券公司的核心要素。
除了这两个核心要素,其他的要素就没有占很大的比重。除了模式方面,证券公司的管理也具有弹性。根据股市的情况,证券公司可以进行增援或裁员。从这个方面来说,证券公司的收入就可以保持一个比较高的状态。虽然证券公司的发展确实很好,但是证券公司也存在着一定的风险性。无论从哪个方面来说?证券公司都是不太容易进入的。

证券公司工资为何这么高?