波音公司为裁员，都发布了什么方案？

1. 波音公司为裁员，都发布了什么方案？

此次波音公司裁员采取的是比较温柔的方法，那就是让员工自己选择，是不是愿意带着工资以及福利自己离开这个岗位，所幸的是波音公司没有直接采取强硬的开除方式。
就在近期美国的波音公司进行了第2套裁员的方案，那就是员工自己选择自己是带着薪酬以及福利的方式离开，还是仍然要选择留在波音公司就职，此次的裁员方案是通过邮件方式发表给这些员工的，而波音公司表示自己会继续对于员工队伍进行评估，看一下他们的能力到底在哪里，同时也会认真的考虑员工的反馈，然后作出决定。

这是波音公司为员工提出第二次自愿离职的机会了，因为在之前由于受的影响波音公司已经有了第一次裁员的方案，并且也是希望员工能够自愿离职，可是说白了，那些员工哪一个不是千年的狐狸他们都知道，虽然现在暂时是带着福利离开了，问题是一旦离开，那么就是失业，而失业就意味着找不到工作，意味着处于一个特殊的时期，所以他们仍旧愿意继续留在这里，一顿饱和顿顿饱他们还是分得清楚的。
说实话，我觉得所有的员工要埋怨也不能够埋怨波音公司。因为波音公司其实做的已经够多了，作为一个大型的飞机制造商公司在近期其卖飞机的量可谓说是直线下降，那么也就使得营收也直线下降，虽然还是有几十亿的收入，但问题是比之前下降了百分之二十几，那么对于波音公司来说，这肯定是一个重创，只能够采取裁员的方式来减少成本，而这也是波音公司采取比较温柔的方式来对待这些陪伴了自己几年的员工，没有直接让这些人离职，所以说已经是比较温柔的了，这些员工要怨的话就要怨那些美国政府不争气不作为，让现在的社会变成了这样，让现在的就业形势变成了这样。

2. 是什么拖垮了波音公司？

3. 是什么拖垮了波音公司呢？

4. 波音公司为什么迁总部

波音公司是世界最大的航空航天公司，公司总部和波音民机集团的总部都设在华盛顿州的西雅图。作为华盛顿州内规模最大的私人机构，波音仅在西雅图就雇有近8万名员工，全球雇员近20万人，主要的运作集中在圣路易斯及加州南部，其中在总部工作的有1000名员工。其总部自1916年成立以来，已成为西雅图文化中的重要一环。

北京时间3月21日，世界航空工业巨头美国波音公司宣布，公司机构将作出重大调整，其中最引人关注的一点是将已有85年历史的公司总部迁出西雅图。此外，公司还将三个主要业务集团的负责人提升为各自集团的首席执行官，计划建立新的、更加精干的公司总部。

该消息一经宣布，各界反映比较强烈，波音的股价当天下跌1．15美元至53．85美元。公众及工会均对该消息表示震惊。甚至当地政府也公开表示，希望波音重新考虑决定。

就波音公司这一重大举动，记者采访了波音（中国）公司，经与总部联系后，波音公司总部回电对本次调整作出了解释。公司首席执行官菲利普·康迪特表示，随着公司的发展，公司总部应设在由所有业务部门、用户和金融界所组成的大圈子的中心位置，而且要与当前的业务部门分开。新总部的任务是在全球范围内寻找新的增长机会。新提升的几位业务集团领导将在客户服务、集团发展、为股东创造价值、为员工提供发展机会等方面拥有更大的自由度。民机集团的总部和生产部门不受影响。

目前，新总部的选址工作正在进行之中，基本条件是：有多元化文化背景、有联接全球市场的畅通渠道、有很好的商业环境，而且方便联系波音主要的业务基地和用户。波音新总部的备选城市包括：芝加哥、达拉斯／沃斯堡和丹佛。波音希望今年初夏前选定地点，秋季前新总部投入运行。波音西雅图总部现有近千名雇员，新总部的雇员数量将减少一半以上。

康迪特还称，公司此举与目前的能源危机毫无关联，与上个月西雅图地区的地震也没有任何牵连。

波音公司去年的营业额高达513亿美元，赢利21亿美元，利润比前年增加了25％。其中，波音民用客机集团获得订单611架，交付飞机489架，并推出了4种新机型。波音777飞机的全年订货量达到117架，创下了新的纪录。康迪特把波音公司在2000年所取得的业绩主要归功于管理和技术上的改革。

5. 波音集团是干什么的？

波音公司是世界上最大的民用与军用飞机制造商， 

波音图片欣赏(20张)
是全球航空航天业的领袖公司，总部位于芝加哥。公司设计并制造旋翼飞机、民用和军用飞机、电子和防御系统、导弹、卫星、发射装置、以及先进的信息和通讯系统。
波音公司是美国国家航空航天局的主要服务提供商，运营着航天飞机和国际空间站。公司下设两个业务部门：波音民用飞机集团和波音综合防御系统集团，在美国境内及全球70个国家共有员工160000多名。
波音公司（The Boeing Company）（NYSE：BA、TYO：7661）在全球航空业市场上拥有颇高的占有率。这是一家非常多元化，人才济济且极富创新精神的企业。员工中超过12.3万人拥有大学学历 ,他们来自全球约2700家大学，几乎涵盖了所有商业和技术领域的专业。波音公司非常重视发挥成千上万分布在全球供应商中的人才，他们技术娴熟，经验丰富，为波音产品与服务的成功与进步贡献着力量。
2013《财富》英文网发布了2013年《财富》世界500强企业最新排名第95位。

6. 怎么看待美国波音将裁员大约10%？

据悉，波音公司在全球有大约16万名员工。此前波音CEO戴夫-卡尔霍恩（Dave Calhoun）上月表示，该公司已“开始采取行动，通过自愿裁员、自然离职和必要的非自愿裁员相结合，将我们的员工人数减少约10%。”据美股研究社观察显示，至美东时间5月26日美股收盘，波音公司股价上涨5.24%，报144.730美元，总市值达816.748亿美元。

7. 波音公司会破产吗

　　因为现在尚未确定此次埃航波音737MAX出事是生产技术问题,即便是波音公司的生产技术问题所致,波音公司的现在的经营实力及其盈利积累能力,赔付飞机及乘客的支付按最高标准也过3亿美元左右,而现在波音公司账面的流动资金都在80亿元以上,这对波音公司来说不过极其微小的一笔意外支出,不会伤及根本.

　　但是如果真的技术问题,之后的订单可能就会泡汤,尤其是可能将面临空客抢占市场的致命打击,这对波音公司的未来发展可能会带来较大的冲击.

　　诚然就当前各方的分析和报道以及相应的防范性举措,已经给波音公司造成了影响,促使波音公司股价大跌,声誉受损,遭到了质疑.

　　就像一个网友在中评军事相关文章中留言那样,波音公司不只有波音737Max这个全系列型号飞机,所以其倒不了.

　　具体的责任和事故原因需要公布调查结果出来后才能知道,但当下波音公司面临一场公关危机是难免的了.

　　所以虽然此次飞机失事,虽然不会对波音公司带来致命打击,也不可能让其破产,但往后各种不确定因素就会较多,对其生产肯定会带来不可估量的损失.这是一定的,难道说不是这样的一个情况了么?

8. 波音公司有大麻烦了？