七级伤残赔偿30万

1. 七级伤残赔偿30万

七级伤残大概赔偿多少？视频中告诉你，太难了！

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3. 七级伤残能赔偿30万吗？

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6. 七级伤残赔偿30万是否合理

	七级伤残赔偿30万是否合理，可以结算实际情况进行估算一下，根据《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，七级伤残为13个月的本人工资。
	(二)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。、
	(三)暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
	(四)住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责。

7. 七级伤残能赔30万吗

您好亲，如果是工伤，自己工资也高，30万是能到；如果是人身损害赔偿，所在省是经济好的省以及对方责任比例大，也能赔到30万【摘要】
七级伤残能赔30万吗【提问】
您好亲，如果是工伤，自己工资也高，30万是能到；如果是人身损害赔偿，所在省是经济好的省以及对方责任比例大，也能赔到30万【回答】
您好亲，如果是工伤，且与单位解除劳动合同的，除了医疗费，住院伙食补助、护理费、停工留薪期工资外，还有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金【回答】
工伤七级一次性伤残补助金为13个月的本人工资【回答】
一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金由工伤地所在省工伤保险条例规定，每个省不一样，我以江苏省规定发给您看看【回答】
第二十七条  职工因工致残被鉴定为五至十级伤残，按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的基准标准为：五级20万元，六级16万元，七级12万元，八级8万元，九级5万元，十级3万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为：五级9.5万元，六级8.5万元，七级4.5万元，八级3.5万元，九级2.5万元，十级1.5万元。【回答】
江苏省工伤保险条例【回答】
如果工伤在广东省，七级伤残一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资；一次性就业补助金为25个月本人工资【回答】
第三十二条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为十三个月的本人工资，八级伤残为十一个月的本人工资，九级伤残为九个月的本人工资，十级伤残为七个月的本人工资。　　七级至十级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。补助金标准如下：　　（一）一次性工伤医疗补助金：七级伤残为六个月的本人工资，八级伤残为四个月的本人工资，九级伤残为二个月的本人工资，十级伤残为一个月的本人工资。　　（二）一次性伤残就业补助金：七级伤残为二十五个月的本人工资，八级伤残为十五个月的本人工资，九级伤残为八个月的本人工资，十级伤残为四个月的本人工资。【回答】
广东省工伤保险条例【回答】

8. 七级伤残赔偿30万